Teammanager Klantcommunicatie NL Branding

Vacature kenmerken

Dit ga je doen

Nederland heeft een goede internationale positie ten aanzien handel en vormt een belangrijke pijler van de economie. Bij RVO werken we hard om deze positie te versterken en uit te bouwen. Als teammanager NL Branding geef je leiding aan een team communicatie professionals en handel je als partner in het co-creëren van pionierende oplossingen voor wereldwijde uitdagingen én door het zorgen voor goede positionering van Nederland in het buitenland op het gebied van handelsbevordering. Het team vertaalt de internationale ambities van Nederlandse bedrijven en sectoren naar concrete communicatieplannen en middelen die doelgroepen raken, inspireren en effectief bereiken.

Waar jij aan werkt
Als leidinggevende binnen de afdeling communicatie economische ontwikkeling creëer je een professionele, open en inclusieve cultuur waarin collega’s elkaar weten te vinden, talenten ontwikkelen en benutten en continu leren. Je herkent knelpunten vroegtijdig, zorgt voor goede samenwerking en zet mensen met hun sterke punten op de juiste plek.

Administratieve taken horen erbij, maar jouw focus ligt op de ontwikkeling van je team en het versterken van de impact van RVO-communicatie. Je draagt actief bij aan jaarplannen, strategische keuzes en de doorontwikkeling van de dienstverlening binnen de afdeling. Je zet je team zichtbaar op de kaart binnen RVO. Je zorgt daarnaast voor heldere interne communicatie, stimuleert kennisdeling, bevordert samenwerking tussen klantcommunicatie- en klantcontactteams en begeleidt medewerkers bij werving, onboarding en re-integratie.

Het management van team NL Branding vult circa 50% van je werkweek. De resterende tijd ben je aan het werk in je rol als opdrachtmanager voor de communicatieopdrachten die RVO uitvoert op het gebied van internationaal ondernemen in opdracht van het ministerie van Buitenlandse Zaken (BZ).

Als opdrachtmanager ben jij de spil in de coördinatie en vervul je een teamoverstijgende regierol bij het sturen op resultaat. Hierbij zorg je ervoor zorgt dat het proces van opdrachtverstrekking tot uitvoering en evaluatie effectief en efficiënt verloopt. Hierbij werk je intensief samen met je collega teammanagers van het MT Klantcommunicatie DEO, in het bijzonder de collega’s die leiding geven aan de teams waarin de opdrachten worden uitgevoerd. Met jouw oog voor detail bewaak je het overzicht én de kwaliteit en rapporteer je over de voortgang van de opdracht aan het ministerie van Buitenlandse Zaken. Vanuit je inhoudelijke rol ben je onderdeel van het MT Internationaal Ondernemen en werk je nauw samen met zowel de afdelingsmanager Internationaal Ondernemen als met de gedelegeerd portefeuille houder van DG Buitenlandse Economische Betrekkingen (DGBEB) opdracht. Ook draag je zorg voor afstemming tussen alle betrokken partijen, inclusief opdrachtgevers. Je stuurt op integraliteit, synergie en versterking van de samenwerking tussen de verschillende internationale communicatie opdrachten. Je wordt ondersteund door een programma adviseur/financieel economisch medewerker die je, naast het team NL Branding, ook inhoudelijk aanstuurt.

Wat je verder doet 

• Bevorderen van een hechte samenwerking tussen de verschillende (4) teams binnen domein internationaal en met het team NL Branding binnen de afdeling Internationaal Ondernemen
• Je draagt bij aan de strategische speerpunten van de afdeling, waaronder een mensgerichte, proactieve communicatieaanpak.
• Je onderhoudt actieve verbindingen met andere afdelingen en neemt deel aan het Gilde van managers Klantcommunicatie.
• Als opdrachtmanager ben je verantwoordelijk voor de gehele communicatie bundel DGBEB en werk je nauw samen met de opdrachtmanager NL Branding bij Internationaal Ondernemen voor de verantwoording over de inzet op NL Branding van je team.

Dit vragen wij

RVO’s leiderschapsprofiel bevat integraal leiderschap. Je werkt nauw samen met je collega’s en hebt een open houding naar de buitenwereld. Je staat voor diversiteit en inclusiviteit, loopbaanontwikkeling, werkplezier en talentgericht werken. Je stimuleert je medewerkers om te verbinden, ontwikkelen en groeien. Je bouwt mee aan een wendbare overheid, want er kan hier in korte tijd veel veranderen. Daar ga jij soepel mee om en je neemt je medewerkers daarin mee. Je staat open voor en anticipeert op nieuwe werkwijzen en (technologische) veranderingen. Je werkt opgavegericht, hybride, datagedreven en transparant. En natuurlijk zorg je voor een inclusieve omgeving waar medewerkers veilig, vitaal en gewaardeerd werken. Jij zorgt dat zij het verschil maken.

Meer weten over het RVO leiderschapsprofiel Klik dan hier.

Daarnaast heb je ook:

• Wo-werk- en denkniveau.
• Werkervaring binnen het communicatievak.
• Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring in een grote organisatie.
• Minimaal 2 jaar ervaring met de rol van opdrachtmanager, liefst al op het Internationaal domein en bij voorkeur voor DG DG Buitenlandse Economische Betrekkingen.

Dit krijg je

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). Als leidinggevende is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Den Haag gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 3 dagen per week.

Sollicitatieproces

• We beoordelen alle kandidaten op een objectieve manier. Daarom vragen we je geen motivatiebrief te schrijven, maar de sollicitatievragen in het formulier te beantwoorden. Besteed voldoende aandacht aan je antwoorden. Ze geven ons inzicht in de mate waarin je aan de functie-eisen voldoet.
• In het sollicitatieformulier wordt nog gevraagd naar je motivatie (verplicht veld). Geef in dit veld aan dat je verwijst naar de sollicitatievragen.
• Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.  
• Voor deze functie geldt een meldingsplicht financiële belangen. Je mag geen effecten of andere financiële belangen hebben en je geeft nevenwerkzaamheden door. Een gesprek met de compliance officer is onderdeel van de procedure. Zo nodig maken we maatwerkafspraken.

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.

Selectieproces

• Alle binnengekomen cv’s en antwoorden op de vragen worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
• Binnen 5 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
• De gesprekken zijn gepland op 6 en 9 november in Den Haag.
• De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.
• Een assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.

Meer over de functiegroep

Manager​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatieomschrijving

Vandaag werken aan de wereld van morgen
De wereld verandert elke dag en wij veranderen mee. Met ruim 6500 RVO’ers werken we iedere dag aan morgen. We ondersteunen, adviseren en stimuleren ondernemend Nederland. We helpen met innoveren en verduurzamen. Nationaal en internationaal, want ons werk stopt niet bij de grens. Samen werken we aan:

• De verduurzaming van onze energievoorzieningen.
• Het tegengaan van klimaatverandering.
• Een omslag naar een duurzaam landbouw- en voedselsysteem.
• Een sterke digitale economie.

Het zijn grote uitdagingen, maar wij geloven dat het mogelijk is, en durven de uitdaging aan te gaan. Om te bouwen aan het Nederland van morgen verbinden we ondernemers, overheden en organisaties.

We doen het samen.

Wat doen we?
Wij maken overheidsbeleid bereikbaar en uitvoerbaar. Van voorlichting, advies en financiering tot het bieden van een luisterend oor voor ondernemers en organisaties. En dat is nog maar een klein onderdeel van wat we doen. Ondernemend Nederland is ontzettend veelzijdig en daarom zijn wij dat ook.

Divers maakt beter
Met enorme uitdagingen op komst, is de juiste mensen aan boord hebben belangrijk. Het maakt bij ons niet uit wie je bent. Wij kijken naar wat je kunt en waar jouw ambities liggen. Om de wereld duurzamer te maken hebben we ideeën nodig uit alle hoeken van de samenleving. We geven je vertrouwen, autonomie en verantwoordelijkheid. Want zo boek jij samen met collega’s de mooiste resultaten. Voor jezelf, voor ondernemers en voor morgen.

Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)

Organisatie-URL

www.rvo.nl/onderwerpen/over-ons/werken-bij-rvo

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Ons team is divers en getalenteerd. We werken opgavegericht samen, delen kennis en helpen elkaar vooruit. Er wordt hard gewerkt tegelijkertijd is er ook tijd om bij te praten met een kop koffie. We zien elkaar regelmatig een paar keer per week op kantoor om af te stemmen en samen te werken. De andere dagen kan je een balans vinden tussen thuis en op kantoor werken.

Bij ons werken we veel aan persoonlijke én inhoudelijke ontwikkeling. Afhankelijk van je wensen is er de gelegenheid om vakinhoudelijke cursussen te volgen. Je kunt ook gebruikmaken van het EZ-leerportaal met een ruim aanbod (online) trainingen, cursussen en opleidingen. 

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Miriam Staring
miriam.staring@rvo.nl
06-52524372

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Werving en Selectie RVO
wervingenselectie@rvo.nl