Preventiemedewerker

Vacature kenmerken

• Uren per week - min. 36 - max. 36
• Maandsalaris - min. €3.333,00 - max. €4.457,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Salarisniveau - min. Schaal 08 - max. Schaal 08
• Niveau - MBO 4
• Vacaturenummer - 82394
• Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)​​​
• Contractduur - 1 jaar

Dit ga je doen

Heb jij veiligheid elke dag op nummer één staan en wil je dit binnen onze organisatie ook blijvend uitdragen en borgen? Heb je een aangeboren zintuig voor het signaleren en onder de aandacht brengen van risico’s? Vind je het leuk nieuwe kennis op te doen en die te vertalen naar innovatieve oplossingen? Dan zoeken wij jou!

Gaat het om arbeidsomstandigheden en milieu, dan zijn er altijd wel verbeterpunten. Doordat je actief aanwezig bent op de werkvloer, dus tussen de mensen staat, weet je waar de aandachtspunten liggen. Je zorgt met die kennis voor de veiligheid en het welbevinden van medewerkers en bezoekers in hun werk- en opleidingsomgeving. Door jouw inzet help je voorkomen dat incidenten plaatsvinden. Gebeurt er toch iets, dan heb jij op voorhand een draaiboek gemaakt zodat collega’s weten welke actie zij moeten nemen. Je bent daarnaast coördinerend en ondersteunend in het uitzetten van de RI&E en het opstellen van een plan van aanpak. Je hebt oog voor detail, weet acties goed te bewaken, neemt collega’s daarin mee en toetst gemaakte afspraken die op de agenda van het Arboteam staan. Je zorgt ervoor dat landelijk en lokaal beleid ten aanzien van Arbo-aangelegenheden praktisch en uitvoerbaar worden geïmplementeerd. Je zorgt voor managementinformatie op jouw vakgebied waarmee de organisatie kan sturen en verantwoorden. Alles vanuit de visie op goed werkgeverschap en preventie!

Je maakt deel uit van de afdeling Veiligheid. Maar je legt (hiërarchisch) verantwoording af aan de vestigingsdirecteur. Dit gaat over de implementatie van richtlijnen en regelgeving binnen de locatie, over de inhoud van voorstellen en adviezen, en over de afstemming binnen de Arbo-kolom.

Dit vragen wij

• MBO-4 werk- en denkniveau met relevante aanvullende (DJI-)scholing of vakkennis op het gebied van Arbo, milieu en veiligheid.
• Diploma MVK (Middelbare Veiligheidskundige opleiding) of de bereidheid om dit op korte termijn te behalen.
• Je hebt relevante werkervaring en vaktechnische kennis op het gebied van Arbo en milieu.
• Je hebt kennis van meetinstrumenten en kunt een risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) uitvoeren.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van Arbo (veiligheid, gezondheid, welzijn en milieu).
• Inzicht in de samenhang van Arbo en milieu met aangrenzende terreinen, waaronder BHV en facilitaire dienstverlening.
• Je hebt bij voorkeur kennis van de specifieke risico’s gerelateerd aan de vestiging, die voortkomen uit de RI&E, en inzicht in de Arbo-kolom binnen de Dienst Justitiële Inrichtingen.
• Je kunt je mondeling en schriftelijk goed uitdrukken en bent sterk in adviseren en het overdagen van kennis door middel van voorlichting.

Dit krijg je

• Salarisniveau - min. Schaal 08 - max. Schaal 08
• Maandsalaris - min. €3.333,00 - max. €4.457,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
• Dienstverband -  Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
• Contractduur - 1 jaar
• Minimaal aantal uren per week - 36
• Maximaal aantal uren per week - 36

Dit bieden we nog meer

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:

• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof
• volledige vergoeding van je ov-reiskosten
• een pensioenregeling
• (deels) betaald ouderschapsverlof
• studiemogelijkheden voor je ontwikkeling
• de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness
• en nog veel meer

Meer weten? Kijk op werkenbijdji.nl/arbeidsvoorwaarden

Bijzonderheden

• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
• De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
• Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl. 
• Aantoonbaar het vereiste werk- en denkniveau. Als je dit niet kunt aantonen met een diploma, toetsen we tijdens de sollicitatieprocedure met een capaciteitentest of je over dit niveau beschikt. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden.
• Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden, DJI biedt goede faciliteiten om thuis te werken. 
• Een motivatiebrief is vereist.
• Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Organisatienaam

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Organisatieomschrijving

Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen.

Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI)
DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Organisatie-URL

www.werkenbijdji.nl

Afdelingsnaam

JC Zeist

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:
Ramon Walet, Hoofd veiligheid

06-50050525 

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Birgit Schlaepfer, Corporate recruiter DJI
b.schlaepfer@dji.minjus.nl
06-27434619