Beleidsmedewerker Mensenrechten

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Hebben mensenrechten en gelijke behandeling je belangstelling en wil je je verder ontwikkelen op het vlak van advies en (juridisch) beleidswerk? Dan zijn we op zoek naar jou!

Als beleidsmedewerker werk je voornamelijk in teamverband en help je beleidsadviseurs in voorbereidende inhoudelijke taken. Denk daarbij aan inhoudelijke uitzoekopdrachten, het schrijven van een beleidsadvies of het meewerken aan rapportages. Je denkt inhoudelijk mee over te organiseren bijeenkomsten en helpt bij de realisatie daarvan. Ook draag je bij aan presentaties en aan het leggen en onderhouden van externe contacten. Je stemt intern af met collega’s over je werkzaamheden en kunt rekenen op goede begeleiding van meer ervaren beleidsadviseurs en programmamanagers. Hierdoor kun je groeien in het advies- en (juridisch) beleidswerk.

Functie-eisen

We zoeken een beleidsmedewerker met aantoonbare affiniteit met mensenrechten en gelijke behandeling.
Verder:

• heb je een WO werk- en denkniveau met een juridische achtergrond;
• werk je graag en effectief samen met collega’s;
• ben je goed in het analyseren van informatie;
• ben je goed in staat je werk te organiseren en zelfstandig te werken;
• heb je zowel mondeling als schriftelijk een goede beheersing van de Nederlandse taal.  
  
  

Het is een pré als je al in een overheidsorganisatie hebt gewerkt en als je al wat ervaring hebt met (juridisch) beleidswerk.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden zijn vastgelegd in de Cao-Rijk.
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Het toetsen van de integriteit van onze nieuwe collega’s is voor ons van groot belang. Daarom vragen we nieuwe medewerkers om een verklaring omtrent gedrag (VOG) te overleggen en een geheimhoudingsverklaring te ondertekenen.

Kandidaten kunnen reageren tot en met 31 augustus 2025. Sollicitatiegesprekken staan gepland in de week van 1 september. Een assessment of praktijktest kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Meer over de functiegroep

Beleidsondersteuner​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

College voor de Rechten van de Mens

Organisatieomschrijving

Het College voor de Rechten van de Mens is het nationale mensenrechteninstituut van Nederland. Het streeft naar een rechtvaardige samenleving, waaraan iedereen in vrijheid en waardigheid kan deelnemen en waarin iedereen zichzelf kan zijn. Als onafhankelijke en onpartijdige toezichthouder bewaakt , belicht en bevordert het College de naleving van mensenrechten in Nederland, inclusief Caribisch Nederland. We doen onderzoek, adviseren regering en parlement, rapporteren aan internationale mensenrechteninstanties, geven voorlichting en bevorderen educatie over mensenrechten. Daarnaast oordeelt het College in individuele gevallen of iemand is gediscrimineerd op het werk, in het onderwijs of als consument.

Ook houdt het College toezicht op de manier waarop het VN-verdrag handicap in Nederland wordt uitgevoerd en richt het zich als Nationaal Preventief Mechanisme (NPM) op het voorkomen van onmenselijke behandeling van mensen van wie de vrijheid (deels) is ontnomen. Het College houdt ook in de gaten of grondrechten worden gerespecteerd en beschermd bij het toepassen van AI (kunstmatige intelligentie).

Kijk voor meer informatie over wat we doen https://www.mensenrechten.nl/

Het College hecht veel waarde aan een diverse samenstelling van de organisatie, in de zin dat er spreiding is van maatschappelijke, culturele en levensbeschouwelijke achtergronden, deskundigheid en disciplines. Kandidaten met een beperking en kandidaten met een migratieachtergrond nodigen wij in het bijzonder uit om op deze vacature te reageren.

Voor meer informatie over Werken bij Ons ga naar: Vacatures | Over ons | College voor de Rechten van de Mens (mensenrechten.nl)

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Onderzoek en Advies

Afdelingsomschrijving

De afdeling O&A bestaat uit circa 25 beleidsadviseurs, één of meer stagiairs, een adjunct-manager en een manager. De afdeling houdt zich bezig met signalering, onderzoek, (wetgevings-)advisering, beleidsbeïnvloeding, voorlichting en educatie op het gebied van mensenrechten. Een deel van het werk wordt projectmatig en programmatisch uitgevoerd. Daarnaast speelt het College flexibel en strategisch in op actuele ontwikkelingen.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Annemiek Wortman
sollicitatie@mensenrechten.nl
0308883888

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

HRM-team
sollicitatie@mensenrechten.nl
0308883888