Juridisch adviseur Bureau Toezicht Wwft
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.024,00 - €7.747,00 |
| Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 13 |
| Niveau | Master/doctoraal |
| Vakgebied | Financieel / economisch; Juridisch |
| Vacaturenummer | 66435 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Functiegroep | (Senior) Adviseur |
Functieomschrijving
“Als juridisch adviseur en tevens boetedwangsomfunctionaris bij het Bureau Toezicht Wwft krijg ik voldoening als de bestuurlijke boete naadloos past bij de omstandigheden van het geval. En de rechten van de betrokkene daarin zijn meegewogen." Joyce, juridisch adviseur en tevens boetedwangsomfunctionaris.
De Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft) is er om te voorkomen dat criminelen geld witwassen. Als jurist werk je in de rol van boetedwangsomfunctionaris aan de handhaving van deze wet.
Naast deze rol adviseer je over bestuursrechtelijke handhavingsvraagstukken en vertegenwoordig je Bureau Toezicht Wwft (BTWwft) in gerechtelijke procedures. Dat doe je vanuit BTWwft, dat toezicht houdt op meer dan 100.000 poortwachters, zoals handelaren in voertuigen, juwelen en kunst, makelaars en domicilieverleners. BTWwft wordt vanaf 1 januari 2026 organisatorisch ondergebracht bij Dienst Financieel-Economische Integriteit (DFEI), een zelfstandige toezichthoudende organisatie binnen het ministerie van Financiën. Ons doel? Witwaspraktijken voorkomen en stoppen en Nederland daarmee veiliger maken. Jij legt in reactie op overtredingen van de Wwft bestuurlijke sancties, zoals boetes, op en behandelt bezwaar- en beroepsprocedures daartegen.
Samen met jouw directe collega's bepaal je op onafhankelijke wijze of er bestuurlijke sancties opgelegd moeten worden en welke dat zijn. Je bereidt sanctiebesluiten voor, voert zienswijzegesprekken en schrijft het besluit.
Hierbij houd je rekening met alle relevante belangen en omstandigheden. Tevens zorg je voor de publicatie van het besluit. Ook behandel je de bezwaar- en gerechtelijke procedures die kunnen volgen op een besluit. Bij zeer ernstige overtredingen kan overwogen worden aangifte te doen bij het Openbaar Ministerie. Kortom, een uitdagende functie waarmee je een cruciale bijdrage levert aan de aanpak van witwassen.
Een bijzondere baan, omdat...
- Je een breed werkterrein hebt. Hierdoor kom je in aanraking met verschillende sectoren, zoals makelaars, taxateurs en handelaren in edelmetalen, horloges en juwelen.
- Je bijdraagt aan de bestrijding van financieel-economische criminaliteit.
- Je veel kansen krijgt om jezelf te ontwikkelen op persoonlijk en professioneel vlak.
Functie-eisen
- Je hebt wo- werk- en -denkniveau, dat kan onder andere blijken uit een wo-diploma in de richting van Rechtsgeleerdheid.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in het werkveld.
- Je hebt ervaring met vraagstukken op het gebied van bestuursrechtelijk toezicht en handhaving en met het opstellen van handhavingsmaatregelen en bezwaar- en beroepsprocedures daartegen.
- Je hebt ruime ervaring met het bestuurs(proces)recht en bij voorkeur ook met de publicatieverplichtingen.
- Je hebt een rijbewijs B en eigen vervoer.
- Als je ervaring hebt met de bestrijding van financieel-economische criminaliteit zoals witwassen en/of boekhouden werkt dat in je voordeel.
Jouw competenties:
- Accuraat werken
- Oordeelsvorming
- Organisatiesensitiviteit
- Overtuigingskracht
- Zelfontwikkeling
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 11 - Schaal 13 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.024,00 - €7.747,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
We willen dat iedereen zich thuis voelt bij het ministerie van Financiën en zichzelf volledig kan ontwikkelen. Want samen werken aan een financieel gezond Nederland is waar we voor staan. Dit doen we vanuit verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten, omdat we geloven dat dit onze denkkracht vergroot. Iedereen is welkom ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele voorkeur. Met jouw unieke bijdrage spelen we beter in op de behoeften uit onze samenleving. Heb je vragen over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie in relatie tot deze vacature, neem dan contact op met de recruiter vermeld bij deze vacature.
- Draag jij graag bij aan een financieel gezond Nederland? Je bent van harte welkom. Solliciteren kan door je cv en motivatie in te sturen. Maar we staan ook open voor andere vormen, zoals een video- (met bijgevoegd je cv) of presentatie-sollicitatie (in PowerPoint). In het laatste geval plak je de link van je sollicitatie in een pdf- of word-bestand. Zo kunnen we je sollicitatie goed verwerken.
- De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland op 16 december.
- De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.
- De keuze voor een nieuwe baan kan best spannend zijn. We richten jouw overstap daarom zo persoonlijk mogelijk in. Via een introductiebijeenkomst en een onboarding app helpen we je om je weg te vinden en leer je hoe alles werkt binnen Financiën. Heb je nog vragen over de vacature of het selectieproces? Neem dan vooral contact met ons op. We helpen je graag in je overweging.
- Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.
- Wanneer de inschrijving van de vacature is gesloten zal de vacaturetekst online niet meer zichtbaar zijn. Mocht je deze op een later moment terug willen lezen dan adviseren wij je een kopie van de vacaturetekst op te slaan.
Meer over de functiegroep
(Senior) Adviseur
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
ministerie van Financiën
Organisatieomschrijving
Samen werken aan een financieel gezond Nederland
Het werk van het ministerie van Financiën gaat over meer dan cijfers en geld alleen. Het gaat over mensen zoals jij en ik. Mensen met verwachtingen, zorgen, vragen, dromen en plannen. We rekenen bijvoorbeeld allemaal op financiering voor goede zorg en goed onderwijs. Op duidelijkheid over belastingtarieven en op betrouwbare banken en verzekeraars, in Nederland en daarbuiten. En we rekenen allemaal op duidelijkheid over exportregels en wat we wel en niet mee mogen nemen vanuit de vakantiebestemming.
Het ministerie van Financiën luistert naar wat er speelt in de samenleving van vandaag en heeft aandacht voor hoe Nederlanders hun toekomst zien. Met die kennis en inzichten leggen we samen met andere ministeries en binnen ons internationale netwerk de juiste verbindingen en brengen we Nederland verder. We zorgen ervoor dat Nederland en onze economie klaar zijn voor de steeds sneller veranderende wereld van morgen. Op alle fronten. Dat gaat niet vanzelf. En natuurlijk is daar ook geld voor nodig. Dat geld brengen burgers en bedrijven via belastingen bijeen, en verdeelt de overheid over zaken die we als samenleving belangrijk vinden. Daarvoor moeten er keuzes worden gemaakt en worden ingegrepen als dat nodig is. Om ons land financieel gezond te houden, moet onze economie namelijk in balans blijven en tegelijk ook ruimte krijgen om te groeien.
Samen zorgen we ervoor dat er in Nederland kansen zijn voor welvaart en groei voor iedereen, vandaag, morgen en daarna. Samen werken we aan een financieel gezond Nederland.
Onze kernwaarden: integer, deskundig, duidelijk, durf en samenwerken zijn leidend voor ons gedrag en geven ons een gezamenlijke taal, waarmee we onderling bespreekbaar maken wat we doen en hoe we dat doen.
Lees meer over het ministerie van Financiën: https://www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie- van-financien/organisatie
Afdelingsnaam
De Dienst Financieel-Economische Integriteit
Afdelingsomschrijving
De Dienst Financieel-Economische Integriteit (DFEI) is een nieuwe organisatie met een duidelijke missie: bijdragen aan een integer financieel-economisch stelsel. DFEI wordt per 1 januari 2026 verantwoordelijk voor de uitvoering van de bestaande taken van twee bureaus van de Belastingdienst (Bureau Economische Handhaving en Bureau Toezicht Wet ter voorkoming witwassen en financieren van terrorisme) evenals de nieuwe toezichtstaak die voortvloeit uit het nieuwe Anti Money Laundering pakket van de EU (EU-AML). Taken en medewerkers van de bureaus komen over van de Belastingdienst naar het nieuwe organisatieonderdeel binnen het SG-cluster van het ministerie van Financiën. Door het ontstaan van een zelfstandige organisatie, komen er nieuwe taken bij en zijn er ook nieuwe functies nodig.
DFEI houdt toezicht op de naleving van de Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft), is verantwoordelijk voor het bestuursrechtelijk toezicht op het UBO-register en spoort economische delicten op, zoals het niet publiceren van jaarrekeningen. Daarbij wordt intensief samengewerkt met ketenpartners in binnen- en buitenland. DFEI is onderdeel van het ministerie van Financiën en ontwikkelt zich de komende jaren tot een volwaardige, zelfstandige toezichthoudende organisatie met een breed netwerk en een stevige maatschappelijke opdracht.
De organisatie bestaat uit drie afdelingen: Vaktechniek, Bedrijfsvoering en Strategie, Toezicht Wwft en UBO & Economische Handhaving.
Afdeling Vaktechniek, Bedrijfsvoering en Strategie
De afdeling Vaktechniek, Bedrijfsvoering en Strategie (VBS) draagt bij aan een slagvaardige en toekomstbestendige uitvoering van de taken van DFEI. VBS biedt zowel strategische als operationele ondersteuning aan de gehele organisatie, zodat de toezicht- en opsporingsteams zich volledig kunnen richten op hun kerntaken.
Afdeling Toezicht Wwft
De afdeling Toezicht Wwft ziet toe op de naleving van de Wwft in Nederland en op de BES-eilanden. Deze afdeling draagt bij aan een weerbaar en transparant financieel stelsel door toezicht te houden op ondernemers die ongebruikelijke transacties moeten melden en cliëntenonderzoek moeten uitvoeren. Het toezicht richt zich onder andere op makelaars, taxateurs, domicilieverleners, pandhuizen en handelaren in aangewezen goederen.
Afdeling UBO en Economische Handhaving (EH)
De afdeling UBO & EH is verantwoordelijk voor toezicht en handhaving van diverse economische wetten en regels. De afdeling voert zowel reguliere controles uit als opsporingsonderzoeken naar mogelijke economische delicten. Daarbij beschikt zij over een breed palet aan bevoegdheden en sanctiemiddelen.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Annemarije Schoonbeek
ab.schoonbeek@belastingdienst.nl
0623516249
Tom Debets
tah.debets@belastingdienst.nl
0629031977
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Karen van der Kooij
k.j.j.kooij@minfin.nl
0650180260
Edith Rijlaarsdam
e.r.c.rijlaarsdam@minfin.nl
0629639239