Jurist beroep en hoger beroep

Vacaturenummer:  72719

Vacature kenmerken

Standplaats Groningen
Contractduur
Uren per week - 36
Maandsalaris €4.024,00 - €6.110,00
Salarisniveau Schaal 11 - Schaal 11
Niveau Universitair Master
Vakgebied Juridisch
Vacaturenummer 72719
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd)​​
Functiegroep Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

 

Functieomschrijving

Je staat regelmatig in de rechtszaal en vertegenwoordigt de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) in beroeps- en hoger beroepszaken. Dat doe je bij rechtbanken door het hele land, maar ook bij de Centrale Raad van Beroep en de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State. Jij voert het woord en licht de besluiten van DUO helder en overtuigend toe.

 

Een groot deel van je werk bestaat uit de voorbereiding. Je analyseert dossiers, verdiept je in wet- en regelgeving en schrijft zorgvuldig opgebouwde verweerschriften. Je brengt snel structuur aan in complexe zaken en bepaalt een duidelijke lijn voor de zitting.

 

De zaken waar je aan werkt gaan vaak over studiefinanciering en inburgering. Onderwerpen die direct invloed hebben op het dagelijks leven van mensen. Dat vraagt dat je verder kijkt dan alleen de juridische kant. Je houdt rekening met de impact op de burger én met de politieke en maatschappelijke context waarin DUO opereert.

 

Naast het procederen speel je een belangrijke rol in het verbeteren van de uitvoering. Je signaleert patronen in uitspraken en vertaalt die naar adviezen voor collega’s, beleid en uitvoering. Regelmatig stem je af met ministeries en interne stakeholders, zodat DUO blijft leren en ontwikkelen.

Functie-eisen

Voor deze functie zoeken we een jurist die zich thuis voelt in het bestuursrecht en graag procedeert. Je combineert inhoudelijke scherpte met overtuigingskracht en weet je weg te vinden in een omgeving waar juridische, maatschappelijke en politieke belangen samenkomen. Je werkt gestructureerd, kunt snel schakelen en maakt weloverwogen keuzes in complexe dossiers. Daarbij houd je oog voor de mens achter de zaak en weet je verschillende belangen zorgvuldig af te wegen.

Concreet breng je het volgende mee:

  • WO werk- en denkniveau, met een afgeronde opleiding Nederlands recht
  • Kennis van bestuursrechtelijke wet- en regelgeving en relevante jurisprudentie
  • Ervaring met procederen of een duidelijke motivatie om je hierin verder te ontwikkelen
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden, zowel in dossiers als op zitting
  • Het vermogen om complexe vraagstukken te analyseren en te vertalen naar verbetervoorstellen voor beleid en uitvoering
  • Gevoel voor maatschappelijke en politieke verhoudingen en het vermogen om je te verplaatsen in de situatie van burgers

Je weet wanneer je standvastig moet zijn en wanneer ruimte nodig is voor nuance. In de rechtszaal en daarbuiten vertegenwoordig je DUO op een zorgvuldige en professionele manier.

 

Solliciteren

Vertegenwoordig jij straks DUO bij de hoogste bestuursrechters van Nederland? En wil jij jouw juridische expertise inzetten in zaken die direct impact hebben op studenten en inburgeraars?
Solliciteer of neem contact met ons op voor meer informatie. We maken graag kennis met je!

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Schaal 11 - Schaal 11
Salarisomschrijving
Maandsalaris €4.024,00 - €6.110,00
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd)​​
Contractduur
Minimaal aantal uren per week
Maximaal aantal uren per week 36

 

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Zo mag je maximaal € 2.000,00 IKB-budget per jaar gebruiken voor het fiscaalvriendelijk aflossen van je persoonlijke studieschuld bij DUO. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer. Ook bieden we je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en/of 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.

Bijzonderheden

 

  • Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Thijs Menke (Manager BBKP) via thijs.menke@duo.nl of (06-27207849).
  • Interesse in deze functie? Stuur ons dan een motivatiebrief samen met jouw CV (bij voorbeeld een CV via www.europass.eu.
  • Je kunt reageren t/m 6 april 2026. De gesprekken zullen plaatsvinden op 14 april 2026.
  • Controleer regelmatig je ongewenste/spam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.

Meer over de functiegroep

Medewerker Behandelen en Ontwikkelen​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO)

Organisatieomschrijving

De Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werkt in opdracht van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap en is de schakel tussen iedereen die met onderwijs te maken heeft: studenten, ouders, docenten, scholen, universiteiten, beleidsmakers en overheidsorganisaties. DUO is volop in beweging. Zo houden wij ons meer dan ooit bezig met de vraag hoe wij onze klanten nog sneller, beter en kostenefficiënter 24/7 van dienst kunnen zijn. ICT speelt daarin een belangrijke rol; innovatie en de nieuwste technologieën staan in de ontwikkeling van DUO centraal. 

Wil je deel uitmaken van deze vernieuwende en toonaangevende werkgever in Groningen en Den Haag? Natuurlijk weten wij dat onze organisatie alleen succesvol kan zijn als jij als medewerker alle kansen krijgt om te leren en te groeien. Niet voor niets investeren wij in jouw vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling met interessante traineeships en opleidingen, en kun je rekenen op een goede balans tussen werk en privé. Zo zetten we gezamenlijk de schouders onder het succes en de groei van de organisatie.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

De Directie Onderwijsvolgers (OVG) - Afdeling BBKP

Afdelingsomschrijving

De Directie Onderwijsvolgers (OVG)

Binnen de directie van OVG vindt een belangrijk onderdeel van de dienstverlening van DUO plaats, namelijk de uitvoering van de studiefinanciering aan studenten en leraren.

Het betreft zowel het toekennen als het innen hiervan. De directie OVG heeft de komende jaren de opgave om nog meer in te spelen op de verwachtingen van klanten. In de koers van DUO lees je dit terug als: de klant moet krijgen waar hij recht op heeft, DUO zorgt dat klanten niet in de problemen komen en dienstverlening op maat levert wanneer dat nodig is. Dus niet alleen vanuit de eigen organisatie of het onderdeel naar vraagstukken kijken, maar juist ook naar het effect van de dienstverlening op de burger, maatschappij en politiek. Deze zienswijze, van buiten naar binnen, vraagt om een andere manier van (samen)werken, zeker ook vanuit de afdeling BBKP.

 

De afdeling BBKP

De afdeling BBKP is onderdeel van de businesseenheid Kennis. De eenheid Kennis heeft de opgave om de kennis van OVG te organiseren en bruikbaar en nuttig te maken voor iedereen die dat nodig heeft om de juiste dingen te doen voor de burger. BBKP werkt niet alleen voor OVG maar ook voor de afdelingen Inburgering, Diplomadiensten en Examens van de directie Registers & Examens (R&E).

 

De afdeling bestaat uit zo’n 70 medewerkers, te weten: medewerkers bezwaar, medewerkers beroep, klachtfunctionarissen, medewerkers procesvoering en medewerkers ondersteuning. Drie afdelingsmanagers zijn ieder verantwoordelijk voor een team van medewerkers.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Thijs Menke (Manager)
thijs.menke@duo.nl
06-27207849



Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Iris Compaijen
Iris.compaijen@duo.nl