Klus Manager
Vacature kenmerken
| Standplaats | Groningen |
| Contractduur | 6 maanden |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €0,00 - €0,00 |
| Salarisniveau | Niet van toepassing - Niet van toepassing |
| Niveau | Universitair Master |
| Vakgebied | Personeel en organisatie |
| Vacaturenummer | 72533 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Functiegroep | Niet ingedeeld in FGR |
Functieomschrijving
Integrale aansturing van in ieder geval de medewerkers KLC en de klachtenfunctionarissen (ongeveer 25 medewerkers). Inzet op tijd en aandacht voor de medewerker, het team, de opgave (klant centraal, adoptieve organisatie) en functie- en vakgroepontwikkeling. Exacte verdeling in overleg met de manager Kennis.
Functie-eisen
- Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau
- Jij bent een dienend leider. Jij deelt onze overtuiging dat dienend leiderschap aan de basis ligt van innovatieve en wendbare organisaties
- Je hebt kennis van bedrijfsvoering: begrotingscyclus, sturingscyclus en – instrumenten, HRM-instrumenten (o.a. gesprekscyclus), basiskennis en – vaardigheden management
- Je hebt ervaring met leidinggeven in een veranderende omgeving
- Je bent een stevige persoonlijkheid en weet daarnaast makkelijk draagvlak te creëren
- Je bent empathisch, transparant en hebt een zelfreflecterend vermogen
- Je bent een inspirerende en enthousiaste leider en weet je medewerkers te motiveren en te ontwikkelen
Verder herken je jezelf in de volgende competenties: klantgerichtheid, organisatiesensitiviteit, doelgerichtheid, besluitvaardigheid, omgevingsbewustzijn, resultaatgerichtheid en visie
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Niet van toepassing - Niet van toepassing |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €0,00 - €0,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd |
| Contractduur | 6 maanden |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Zo mag je maximaal € 2.000,00 IKB-budget per jaar gebruiken voor het fiscaalvriendelijk aflossen van je persoonlijke studieschuld bij DUO. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer. Ook bieden we je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en/of 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.
Bijzonderheden
- Deze klus is alleen opengesteld voor medewerkers die in dienst zijn bij DUO en een arbeidsovereenkomst hebben voor (on)bepaalde tijd.
- Interesse in deze functie? Stuur ons dan een motivatiebrief samen met jouw (bij voorkeur) Europass CV (www.europass.eu).
- Je kunt reageren t/m 30 maart 2026.
- Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
- Controleer regelmatig je ongewenste/spam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.
Meer over de functiegroep
Niet ingedeeld in FGR
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO)
Organisatieomschrijving
De Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werkt in opdracht van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap en is de schakel tussen iedereen die met onderwijs te maken heeft: studenten, ouders, docenten, scholen, universiteiten, beleidsmakers en overheidsorganisaties. DUO is volop in beweging. Zo houden wij ons meer dan ooit bezig met de vraag hoe wij onze klanten nog sneller, beter en kostenefficiënter 24/7 van dienst kunnen zijn. ICT speelt daarin een belangrijke rol; innovatie en de nieuwste technologieën staan in de ontwikkeling van DUO centraal.
Wil je deel uitmaken van deze vernieuwende en toonaangevende werkgever in Groningen en Den Haag? Natuurlijk weten wij dat onze organisatie alleen succesvol kan zijn als jij als medewerker alle kansen krijgt om te leren en te groeien. Niet voor niets investeren wij in jouw vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling met interessante traineeships en opleidingen, en kun je rekenen op een goede balans tussen werk en privé. Zo zetten we gezamenlijk de schouders onder het succes en de groei van de organisatie.
Afdelingsnaam
Kennis
Afdelingsomschrijving
De afdeling Kennis leidt op en begeleidt de business. Vaak gaat het om wettelijke taken bij Registers, Inburgering, Kinderopvang, Internationale Diensten, Gegevensdiensten of Examens die onze directie al sinds jaar en dag uitvoert. Andere keren betreft het de implementatie van nieuwe ontwikkelingen zoals DUO Dynamics. Wij zorgen dat de business beslagen ten ijs komt met onze begeleiding bij controles, audits en continu verbeteren. Ook verzorgen wij opleidingen voor de medewerkers in de uitvoering, instructies, zowel intern als extern, en advisering op het vlak van compliance. Kortom, we voegen (klant)waarde toe op allerlei terreinen binnen (en buiten) R&E.
Kennis is een directiebrede afdeling die functioneert als interdisciplinaire vakgroep, die vanuit meerdere zelfstandige disciplines werkzaam is in en voor de verschillende businesses. Kennis bestaat uit:
- medewerkers Kennis- en Leercentrum (KLC);
- Adviseurs Compliance (AC);
- Senior medewerkers Risk & Compliance;
- Klachtenfunctionarissen; en
- Informatiebeheerders.
Tevens is de manager Kennis portefeuillehouder Compliance en portefeuillehouder Informatiehuishouding (IHH) voor R&E en verzorgt Kennis het voorzitterschap van RE-connect, een horizontaal platform gericht op operational managers.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Willem Scholte
willem.scholte@duo.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Ischa Broese
ischa.broese@duo.nl