Kwartiermaker Open Source Program Office

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Bouw mee aan de digitale autonomie van de Nederlandse overheid

Wil jij vanaf de basis een Open Source Program Office opbouwen binnen een van de grootste ICT-dienstverleners van de Rijksoverheid? Weet jij mensen, expertise en belangen bij elkaar te brengen en open source organisatie breed op de kaart te zetten? En wil je met jouw kennis en visie direct bijdragen aan de digitale autonomie van de Nederlandse overheid?

Dan krijg je bij DICTU de kans om iets nieuws neer te zetten én blijvende impact te maken.

Open source is voor DICTU meer dan een technische keuze. Het is een strategisch instrument om de digitale autonomie van de overheid te versterken. Onze ambitie is helder: binnen drie jaar willen we als organisatie zelfstandiger kunnen bepalen welke technologie we inzetten en minder afhankelijk zijn van leveranciers. Daarom richten we een Open Source Program Office (OSPO) op.

Voor de opbouw van dit nieuwe organisatieonderdeel zoeken we een kwartiermaker. Iemand die niet alleen een organisatie neerzet, maar ook een beweging op gang brengt en richting geeft aan de verdere ontwikkeling van open source binnen DICTU. Jij zorgt ervoor dat open source zich ontwikkelt van een verzameling initiatieven naar een organisatie brede manier van werken en denken.

Dit ga je doen

Als kwartiermaker geef je vorm aan het eerste Open Source Program Office van DICTU. Je bouwt de organisatie op, ontwikkelt de werkwijze en zorgt ervoor dat open source een herkenbaar en vanzelfsprekend onderdeel wordt van onze dienstverlening én onze strategische koers.
 
Je bent het gezicht van open source binnen DICTU. Vanuit die rol verbind je collega's en management met architecten, inkopers, ontwikkelaars, securityspecialisten, juristen en externe partners. Je weet verschillende disciplines en belangen bij elkaar te brengen, mensen enthousiast te maken en beleid, praktijk en strategie met elkaar te verbinden.

Daarnaast adviseer je collega's en het management over kansen, ontwikkelingen en toepassingen van open source. Met jouw kennis en visie help je richting te geven aan de strategische keuzes die DICTU maakt op het gebied van open source en digitale autonomie.
 
Je krijgt veel ruimte om dit nieuwe organisatieonderdeel vorm te geven. Het OSPO wordt in eerste instantie organisatorisch ondergebracht bij team Technologiemanagement binnen de divisie KODA. Juist omdat het om een nieuw organisatieonderdeel gaat, verwachten we dat jij meedenkt over de meest logische structurele positionering van het OSPO binnen DICTU.

In de eerste jaren ligt jouw focus op:
•    Het opzetten en verder ontwikkelen van het Open Source Program Office;
•    Het vormgeven van de identiteit, werkwijze en positionering van het OSPO;
•    Het vergroten van de zichtbaarheid én volwassenheid van open source binnen DICTU;
•    Het ontwikkelen, implementeren en verder uitdragen van het open sourcebeleid;
•    Het opbouwen van een sterk intern netwerk binnen DICTU;
•    Het vertegenwoordigen van DICTU binnen landelijke en internationale open source-netwerken;
•    Het ophalen van kennis bij andere OSPO's en het vertalen daarvan naar de praktijk van DICTU;
•    Het organiseren van organisatie brede samenwerking tussen beleid, architectuur, inkoop, operatie, security en juridische zaken;
•    Het signaleren van ontwikkelingen op het gebied van open source, open standaarden en digitale autonomie en deze vertalen naar concrete adviezen voor DICTU;
•    Het stimuleren van kennisdeling, communities en samenwerking rondom open source;
•    Het bewaken van de samenhang tussen open source-initiatieven en ervoor zorgen dat beleid, afspraken en praktijk goed op elkaar aansluiten.

Functie-eisen

Om voor deze functie in aanmerking te komen, verwachten we het volgende: 
•    Ervaring met organisatieontwikkeling, programmamanagement en verandertrajecten. 
•    Affiniteit met open source, open standaarden en digitale soevereiniteit. 
•    Gedegen kennis van het Open Source Program Office (OSPO)-concept of aantoonbare ervaring met vergelijkbare organisatiebrede initiatieven. 
•    Ervaring met het opbouwen van samenwerkingen en netwerken. 
•    Sterke communicatieve vaardigheden. 
•    Bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om verschillende belangen met elkaar te verbinden. 
•    Ervaring binnen of met de overheid is een pré.

Je bent een bouwer. Je krijgt energie van organisaties ontwikkelen waar nog geen blauwdruk voor bestaat. Je schakelt gemakkelijk tussen strategie en uitvoering en weet verschillende belangen bij elkaar te brengen. Daarnaast:
•    Heb je affiniteit met open source en digitale autonomie. 
•    Begrijp je hoe grote organisaties veranderen. 
•    Kun je mensen verbinden en enthousiasmeren. 
•    Beschik je over bestuurlijke sensitiviteit. 
•    Bouw je gemakkelijk een professioneel netwerk op. 
•    Ben je zichtbaar en benaderbaar. 
•    Vind je het leuk om regelmatig binnen Nederland en incidenteel internationaal te reizen voor samenwerking, congressen en kennisuitwisseling. 
•    Voel je je prettig in een omgeving waarin nog niet alles vastligt.

Waarom deze functie?
 
Dit is een unieke kans om vanaf het begin een organisatieonderdeel op te bouwen dat de komende jaren een belangrijke rol gaat spelen binnen DICTU én de Rijksoverheid.
 
Je bouwt niet alleen aan een OSPO, maar draagt direct bij aan de ambitie van DICTU om meer regie te krijgen over technologische keuzes en de digitale weerbaarheid van de overheid te vergroten. Daarmee lever je een zichtbare bijdrage aan de digitale soevereiniteit van Nederland.
 
Als kwartiermaker zorg je ervoor dat open source niet uitsluitend een technische keuze is, maar een integraal onderdeel wordt van de strategie van DICTU. Je helpt teams en management om afgewogen keuzes te maken, brengt verschillende disciplines samen en zorgt ervoor dat beleid, governance en praktijk elkaar versterken. Je werkt intensief samen met je collega’s van technologiemanagement om de samenhang tussen technologiemanagement en OSPO duurzaam te ontwikkelen en te borgen voor de toekomst.
 
Daarbij voer je organisatiebreed regie vanuit expertise, verbinding en beïnvloeding. Je krijgt de ruimte om richting te geven, mensen mee te nemen en iets neer te zetten dat ook op de lange termijn impact heeft op de manier waarop DICTU met open source en technologische keuzes omgaat.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Dit krijg je

•    Een salaris in schaal 13 (€ 5.353 - € 7.956 bruto bij 36 uur), afhankelijk van je kennis en ervaring
•    Een fulltime werkweek van 36 uur, met de mogelijkheid om (meer) uren te werken en extra verlof op te bouwen
•    Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris dat je kunt inzetten voor extra verlof, uitbetaling op momenten die jij kiest of fiscaal aantrekkelijke doelen zoals een fiets, woningverduurzaming of aflossing van je studieschuld
•    Een goede pensioenregeling op grond van het ABP-pensioenreglement
•    Wij bieden een uitdagende functie met een gezonde balans tussen werk en privé en daarom werken wij hybride. Voor de dag (en) dat je naar kantoor of een externe locatie komt, ontvang je reiskostenvergoeding of reis je gratis met het OV
•    Uitstekende opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via DICTU Academy en andere leerprogramma’s, zodat je je kennis continu kunt verdiepen
•    Goede verlofregelingen (onder andere zorgverlof en ouderschapsverlof) en faciliteiten zoals bedrijfsfitness

Bijzonderheden

De vacature kan bij voldoende geschikte kandidaten eerder worden gesloten. Na het sluiten van de vacature zullen de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te bewaren.

Ben je nieuw bij DICTU (en de Rijksoverheid)? Dan is de intentie om, na de periode van een tijdelijke arbeidsovereenkomst, de overeenkomst voor onbepaalde tijd voort te zetten. Wanneer je al een vaste overeenkomst bij de Rijksoverheid hebt, dan behoud je deze.

Tot slot vinden wij het belangrijk om een diverse en inclusieve organisatie te zijn. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. We streven naar een cultuur van gelijkwaardigheid en van veiligheid, waar je kunt zijn wie je bent. Waar je ingezet wordt op je unieke kwaliteiten en waar je gestimuleerd wordt om je talenten verder te ontwikkelen. We willen dat onze organisatie een nog betere afspiegeling van de maatschappij is en daarom nodigen wij eenieder uit om te solliciteren!

Sluiten jouw werkervaring en ambities goed aan op deze vacature? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet! Bij voldoende geschikte reacties zal de vacature eerder sluiten.

 
DICTU is groot voorstander van technologische innovaties, waaronder het gebruik van AI. We vragen je daarom transparant te zijn over eventueel gebruik van AI in je sollicitatie. DICTU maakt géén gebruik van AI bij de beoordeling van sollicitaties.
Tip: geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden die jouw competenties onderbouwen!

DICTU maakt dat het werkt, werk jij mee?
 
Acquisitie naar aanleiding van onze vacatures wordt niet op prijs gesteld.

Voor meer informatie over de vacature graag contact opnemen met: Tonny Prins - h.t.prins@dictu.nl

Meer over de functiegroep

Senior Adviseur Bedrijfsvoering​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Dienst ICT Uitvoering (DICTU)

Organisatieomschrijving

DICTU is één van de grootste ICT-dienstverleners binnen de Rijksoverheid. Ruim 1.800 gedreven professionals werken in Den Haag, Assen en Zwolle vol enthousiasme en met focus op de klant aan voor Nederland belangrijke IT-systemen. Dat kunnen bedrijfsvoering applicaties, websites en apps zijn, maar ook digitale werkplekken en applicaties op het gebied van subsidies, inspecties en registers. Wij maken daarbij gebruik van moderne technieken en ontwikkelingen zoals Cloud, Mobile en Big Data. Samen met onze klanten kijken we naar de technologische oplossingen voor morgen. Afgestemd op de gebruikers. En continu inspelend op innovaties!

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Afdelingsomschrijving

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Tonny Prins
h.t.prins@dictu.nl

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Recruitment
werving@dictu.nl