Projectleider Operational audit

Vacaturenummer:  71506

Vacature kenmerken

Standplaats Den Haag
Contractduur 1 jaar
Uren per week 32 - 36
Maandsalaris €4.691,00 - €6.907,00
Salarisniveau Schaal 12 - Schaal 12
Niveau Master/doctoraal; Gepromoveerd; Universitair Master
Vakgebied Financieel / economisch; Onderzoek / wetenschap; Personeel en organisatie
Vacaturenummer 71506
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd​
Functiegroep (Senior) Adviseur​

 

Functieomschrijving

Wil jij als organisatieonderzoeker impact maken met opdrachten die inzicht geven in de sturing, beheersing en/of verantwoording van organisatieonderdelen en processen van ministeries? En kun jij, naast het opzetten en coördineren van kwalitatief goed onderzoek, je collega’s binnen jouw project verbinden? Lees dan verder over de functie van Projectleider Operational Audit! 

De Auditdienst Rijk heeft een poule van operational auditors die als onafhankelijke, deskundige en betrokken collega’s onderzoek doen naar het functioneren van de Rijksoverheid. Deze onderzoeken geven inzicht in problemen, leggen de vinger op de zere plek en helpen de Rijksoverheid – bijvoorbeeld een ministerie of uitvoeringsorganisatie - het beter te doen.  Dit is belangrijk omdat de wereld om ons heen verandert, de Rijksoverheid verandert en dús beweegt de Auditdienst Rijk mee met onze onderzoeken naar uiteenlopende onderwerpen. Bijvoorbeeld risicomanagement, verandermanagement, en project- of programma management. Jij speelt hierin als projectleider een belangrijke rol. Zo ben je verantwoordelijk voor het van A tot Z leiden van diverse onderzoeksprojecten. Dit doe je niet alleen, maar met een of meerdere teamleden.  Je vervult hierbij een sleutelrol in het uitvoeren van het onderzoek. Denk aan het verzamelen en analyseren van data en het communiceren met interne en externe stakeholders. Daarvoor bestudeer je  bestaande rapportages, procedures en andere relevante documenten om een compleet beeld van de te onderzoeken processen te krijgen. Daarnaast voer je gesprekken met stakeholders waaronder de ambtelijke top, om de context en achterliggende factoren van het onderwerp te begrijpen. Het plannen, uitvoeren en uitwerken van interviews behoort ook tot je takenpakket. Hierbij zorg je ervoor dat alle verzamelde data goed gedocumenteerd wordt en klaar is voor diepgaande analyse. Het schrijven van gedegen rapportages waarbij je rekening houdt met de kwaliteitsstandaarden van de beroepsgroep, ADR, en de verwachtingen van de opdrachtgever. 

Als Projectleider operational audit krijg jij de kans om een actieve rol te spelen in risicogericht en kwalitatief hoogwaardig onderzoek naar de (beleids)uitvoering/bedrijfsvoering van diverse departementen. Zo zorg je samen met je collega’s in je team voor maatschappelijk relevant onderzoek door de opdrachtgever inzicht te geven in het functioneren van de ministeries.

Functie-eisen

  • Je hebt wo-denk- en werkniveau aangevuld met een RO-titel of je bent hiervoor in opleiding.
  • Je hebt minimaal vier jaar relevante ervaring in het (laten) uitvoeren van operational audits.
  • Je beschikt over aantoonbare en relevante ervaring in het coördineren en begeleiden van audits en het aansturen van een auditteam.
  • Je weet de samenwerking binnen het team te stimuleren om gemeenschappelijk doelen te bereiken.
  • Je laat blijken dat je goed geïnformeerd bent over de ontwikkelingen in jouw omgeving en benut deze effectief voor je eigen organisatie.
  • Je bent in staat om interne processen en gegevens te analyseren en kunt complexe informatie vertalen naar heldere bevindingen.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau Schaal 12 - Schaal 12
Salarisomschrijving
Maandsalaris €4.691,00 - €6.907,00
Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd​
Contractduur 1 jaar
Minimaal aantal uren per week 32
Maximaal aantal uren per week 36

 

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
 

Bijzonderheden

  • Draag jij graag bij aan een financieel gezond Nederland? Je bent van harte welkom. Solliciteren kan door je cv en motivatie in te sturen.
  • Laat ons in je motivatie weten waarom je specifiek interesse hebt in operational audit en waarom je kiest voor de Auditdienst Rijk.
  • De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek. De eerste gesprekken vinden plaats op 30 maart en 2 april en de tweede gesprekken op 9 april.
  • De inschaling voor deze functie vindt plaats op basis van kennis en ervaring. Dit betekent dat er ook sprake kan zijn van een aanloopschaal.
  • Het gaat om een functie van 32 – 36 uur, waarin een werkweek van vier dagen tot de mogelijkheden behoort.

Meer over de functiegroep

(Senior) Adviseur​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

ministerie van Financiën

Organisatieomschrijving

Samen werken aan een financieel gezond Nederland
Het werk van het ministerie van Financiën gaat over meer dan cijfers en geld alleen. Het gaat over mensen zoals jij en ik. Mensen met verwachtingen, zorgen, vragen, dromen en plannen. We rekenen bijvoorbeeld allemaal op financiering voor goede zorg en goed onderwijs. Op duidelijkheid over belastingtarieven en op betrouwbare banken en verzekeraars, in Nederland en daarbuiten. En we rekenen allemaal op duidelijkheid over exportregels en wat we wel en niet mee mogen nemen vanuit de vakantiebestemming.

Het ministerie van Financiën luistert naar wat er speelt in de samenleving van vandaag en heeft aandacht voor hoe Nederlanders hun toekomst zien. Met die kennis en inzichten leggen we samen met andere ministeries en binnen ons internationale netwerk de juiste verbindingen en brengen we Nederland verder. We zorgen ervoor dat Nederland en onze economie klaar zijn voor de steeds sneller veranderende wereld van morgen. Op alle fronten. Dat gaat niet vanzelf. En natuurlijk is daar ook geld voor nodig. Dat geld brengen burgers en bedrijven via belastingen bijeen, en verdeelt de overheid over zaken die we als samenleving belangrijk vinden. Daarvoor moeten er keuzes worden gemaakt en worden ingegrepen als dat nodig is. Om ons land financieel gezond te houden, moet onze economie namelijk in balans blijven en tegelijk ook ruimte krijgen om te groeien.

Samen zorgen we ervoor dat er in Nederland kansen zijn voor welvaart en groei voor iedereen, vandaag, morgen en daarna. Samen werken we aan een financieel gezond Nederland.

Onze kernwaarden: integer, deskundig, duidelijk, durf en samenwerken zijn leidend voor ons gedrag en geven ons een gezamenlijke taal, waarmee we onderling bespreekbaar maken wat we doen en hoe we dat doen.

Lees meer over het ministerie van Financiën: https://www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-financien/organisatie

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Auditdienst Rijk 

Afdelingsomschrijving

De Auditdienst Rijk (ADR) is de onafhankelijke interne auditdienst van de Rijksoverheid. In opdracht van alle ministeries helpt de ADR de overheid nóg beter te functioneren. Niet alleen door het uitvoeren van onderzoeken, het geven van een onafhankelijk oordeel of het presenteren van bevindingen. Maar ook door het delen van best practices en door departementen met elkaar in verbinding te brengen. Wij tellen ruim zeshonderd medewerkers met diverse achtergronden, zoals accountancy, bestuurskunde, psychologie en kunstmatige intelligentie. Ongeveer 60 % van de auditors werkt in de financial audit, het overige deel als IT-auditor, operational auditor of auditor EU-fondsen. Voor meer informatie over de ADR kun je terecht op http://www.auditdienstrijk.nl/ 

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Daina Konter
d.konter@minfin.nl
0611038740



Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Ashni Balwant Gir
a.s.n.balwantgir@minfin.nl
0629665357