Senior Inspecteur Auditor

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Als Senior Inspecteur Auditor bij de NVWA draag je bij aan een veilige en eerlijke vleesketen door het uitvoeren van audits bij veterinaire productiebedrijven, importlocaties en ten behoeve derde landen registraties en EKS (export kanalisatie systemen). Jij houdt toezicht op de naleving van de regelgeving, waardoor je direct bijdraagt aan de kwaliteit en veiligheid van het voedsel dat op onze borden terechtkomt. Het werk heeft een grote maatschappelijke impact: jij helpt ervoor te zorgen dat consumenten kunnen vertrouwen op de producten die ze kopen, zowel in Nederland als daarbuiten.

In deze functie werk je als auditleider samen met een team van professionals, waaronder dierenartsen en inhoudelijk deskundigen. Je voert audits uit om erkenningen te verlenen en te onderhouden voor vleesverwerkende bedrijven, import- en exportregistraties, en export kanalisatiesystemen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van audits in het kader van private controle systemen en kwaliteitskeuringen binnen de dierlijke sector. Dit doe je zowel nationaal als internationaal, waarbij je ook meldingen en klachten behandelt en bijdraagt aan advisering binnen de organisatie.

Kerntaken:

• Leidinggeven aan auditteams bij het uitvoeren van audits op veterinaire productiebedrijven, import- en exportregistraties en export kanalisatiesystemen.
• Voorbereiden van een plan van aanpak voor audits en opstellen van rapportages na afloop.
• Behandelen van meldingen en klachten binnen de vleesketen, zowel nationaal als internationaal.
• Adviseren binnen de NVWA over voedselveiligheid, import en export.
• Uitvoeren van audits en bureaustudies in het kader van Private Controle Systemen en Kwaliteitskeuring Dierlijke Sector.

Zet jouw kennis en ervaring om in de bescherming van de volksgezondheid en voedselveiligheid. Solliciteer nu en maak impact!

Functie-eisen

In deze functie ben jij een expert in het aangaan van verbindingen en het onderhouden van waardevolle relaties. Je hebt uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden, waardoor je in staat bent om gemakkelijk samen te werken met diverse stakeholders. Je bent niet bang om je kritisch op te stellen en stevig in je schoenen te staan tijdens discussies met bedrijven waar toezicht wordt uitgevoerd. Met jouw analytisch vermogen en overtuigingskracht kun je gegevens goed interpreteren, afwegen en tot een goed onderbouwd oordeel komen. Je denkt buiten de kaders en hebt altijd oog voor de bredere context. Je hebt een hoog verantwoordelijkheidsgevoel en vindt het belangrijk om jezelf verder te ontwikkelen, zowel op professioneel als persoonlijk vlak.

• Je beschikt over universitair werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je een achtergrond als dierenarts in verband met wettelijke vereisten.
• Je hebt ervaring met het uitvoeren van audits en auditvaardigheden is een pré.
• Je hebt kennis van de vleesketen voedselveiligheid, inclusief HACCP en diverse kwaliteitssystemen.
• Je hebt ervaring met import en/of export, en de bijbehorende wet- en regelgeving.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het uitvoeren en aansturen van inspecties of audits.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in zowel woord als schrift.

 
Competenties:

• analyseren
• oordeelsvorming
• overtuigingskracht
• plannen en organiseren
• zelfontwikkeling

Lijkt dit je een interessante functie en herken je je in het profiel? Solliciteer dan snel!

De NVWA werkt hard aan een maatschappelijk representatief personeelsbestand en hecht veel waarde aan een inclusief aannamebeleid. Wij moedigen daarom iedereen aan om te solliciteren, ongeacht (culturele)achtergrond, leeftijd, genderidentiteit, religie, arbeidsbijzonderheid of geaardheid.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast een inwerkprogramma dat past bij jouw functie en ruime opleidings- en/of coaching mogelijkheden voor jouw verdere professionele ontwikkeling, bieden we ook de onderstaande secundaire arbeidsvoorwaarden:

Individueel Keuze Budget
Je krijgt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je bruto jaarsalaris. Je kunt je IKB bijvoorbeeld laten uitbetalen, bijvoorbeeld per maand of per jaar, maar je kunt ook extra verlofuren kopen. Daarnaast kun je je IKB gebruiken om belastingvrij een (elektrische) fiets voor woon-werkverkeer aan te schaffen, je thuiskantoor in te richten, fiscaal voordelig je studieschuld af te lossen tot een max van €2000,- per jaar of zelfs je woning te verduurzamen. Om dit aan te moedigen biedt de Rijksoverheid bovenop het IKB hierbij ook een werkgeversbijdrage.

Vakantiedagen
Per jaar heb je recht op 144 vakantie-uren en 64 IKB-verlofuren, wanneer je 36 uur per week werkt. Werk je meer of minder? Dan worden deze uren naar verhouding berekend. En heb je wat minder behoefte aan vakantie? Dan kun je je er ook voor kiezen om je 64 IKB-verlofuren uit te laten betalen of laten toevoegen aan je IKB-spaarverlof

Reiskostenvergoeding
Je ontvangt een mobiliteitskaart waarmee je voor woon-werk verkeer 2e klas met de trein kunt reizen. Daarnaast kun je deze gebruiken voor dienstreizen indien je naar andere locaties moet voor je werk. Ga je met de fiets naar het werk? Dan ontvang je per gefietste kilometer een reiskostenvergoeding.
Indien het voor je werkzaamheden noodzakelijk is kun je onder bepaalde voorwaarden, die staan in de sub-autoregeling van de NVWA, in aanmerking komen voor een elektrische dienstauto. Dit betreft geen persoonlijke arbeidsvoorwaarde maar een dienstauto wordt ter beschikking gesteld op basis van de sub-autoregeling van de NVWA. Deze dienstauto mag je op basis van de bijtelling plus een eigen bijdrage ook privé gebruiken.

Verlofregelingen
Voor verschillende situaties kent het Rijk verlofregelingen, zoals (aanvullend) geboorteverlof (maximaal 5 weken 100% doorbetaald), ouderschapsverlof (maximaal 9 weken 100% doorbetaald in het eerste jaar en aanvullend 75% voor 4 weken), zorgverlof en adoptie-/pleegzorgverlof.

Pensioen
De Rijksoverheid heeft een aantrekkelijke pensioensregeling bij ABP, het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds. Lees hier meer over de pensioensregeling bij ABP.

Extra toeslagen en vergoedingen
Voor sommige functies bij de NVWA is het nodig om buiten de reguliere kantoortijden te werken of bereikbaar te zijn. Daar staan echter ook extra toeslagen of vergoedingen tegenover. Zo kennen wij een toelage bereikbaarheids- en beschikbaarheidsdienst en een toelage onregelmatige dienst.

Bijzonderheden

• De sollicitaties worden volgens geldende afspraken in beschouwing genomen, waaronder de CAO Rijk- en NVP-sollicitatiecode.
• Voor werken bij de NVWA is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
• Betreft het een vacature met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast, dan wordt het vaste contract allereerst voorafgegaan door een jaarcontract. Bij gebleken geschiktheid volgt in beginsel na een jaar omzetting in een vast contract voor onbepaalde tijd.
• Betreft het een vacature met een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast, maar heb jij al een vast dienstverband als rijksambtenaar? Dan behoud je dit vast dienstverband.
• Betreft de vacature in eerste instantie een functie voor bepaalde tijd, dan wordt deze vacature niet opnieuw opengesteld als deze functie vast ingebed kan worden in de organisatie en de (in eerste instantie) tijdelijke vacature vervuld werd door een interne medewerker met een vast dienstverband.
• Een online screening via bijvoorbeeld zoekmachines of sociale media, kan onderdeel zijn van het selectieproces.
• Een competentietest en/of een assessment kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Een uitgebreide screening A of B door de Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst (AIVD) kan een vereiste zijn voor een aantal functies bij de NVWA, o.a. bij de Inlichtingen- en Opsporingsdienst (IOD).
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Wij nemen je sollicitatie in behandeling en komen uiterlijk 10 werkdagen na de sluitingsdatum met een reactie.
• Reageer jij op deze vacature als kandidaat met een voorrangspositie vanuit VWNW of arbeidsongeschiktheid? (Voorrangskandidaat)Dan heb je naast je CV en motivatiebrief ook een aanwijs- en voordrachtbrief. De voordrachtbrief is gemaakt door de VWNW-manager. De extra documenten zoals de aanwijsbrief- en voordrachtbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief – en voordrachtbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief en de voordrachtbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’.

Meer over de functiegroep

Senior Inspecteur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA)

Organisatieomschrijving

We vinden het in Nederland heel normaal dat de producten die we gebruiken en alles wat wij eten veilig is. Dat dieren goed worden behandeld, ook als ze voor de slacht bestemd zijn. Groente en fruit willen we gedachteloos kunnen consumeren en ook andere producten zijn ‘natuurlijk’ in orde. We willen onbekommerd in de natuur kunnen wandelen en speelgoed voor onze kinderen kopen zonder achterdocht. Als consumenten vertrouwen we daar gewoon op, voor ons is dat vanzelfsprekend.

Maar we vergeten soms dat bedrijven dagelijks hard werken aan die hoge standaard. Dat het voor ondernemers niet altijd makkelijk is om aan alle geldende wet- en regelgeving te voldoen. We vergeten ook dat de overheid daarop toeziet. Veiligheid klinkt zo eenvoudig, maar dat is het niet.

Wat doet de NVWA?
De medewerkers van de Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) werken dagelijks hard om die standaard te behouden. In gesprek met ondernemers in de horeca, de slachterijen, de plantenteelt en met andere producenten ziet de NVWA toe op de voedsel- en productveiligheid, plantgezondheid en het welzijn van dieren, natuur en milieu. Met (inter)nationale wet- en regelgeving in de hand. We gaan uit van vertrouwen, maar tegen ondernemers die het niet zo nauw nemen, treden we stevig op. In het belang van de samenleving.

Wij kijken scherp waar de grootste risico’s zitten en waar toezicht het hardst nodig is, zodat we consumenten en anderen tijdig kunnen informeren. Ook heeft de NVWA een belangrijke rol bij exportkeuringen en bij de import van producten in Europa.

Waar staat de NVWA voor?
De NVWA is verantwoordelijk voor het toezicht op dierenwelzijn, diergezondheid, voedselveiligheid, productveiligheid, tabaks- en alcoholontmoediging, plantgezondheid en natuur en milieu.

De Rijksoverheid streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever en innovatiever. Dat maakt het werk waardevol en uitdagend.

Wij werken in opdracht van de ministeries van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) en van Landbouw,Visserij, Voedselzekerheid en Natuur (LVVN). Zij maken het beleid en de regels waar bedrijven zich aan moeten houden.

Als toezichthouder doen wij controles en keuringen, en spreken bedrijven aan op hun rol in de maatschappij en de geldende regels. Als het nodig is grijpen we in.

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Klant, Bedrijf en Consument

Afdelingsomschrijving

Je komt te werken binnen Team Audits en Bedrijvenbeheer 1 (ABB1), een van de drie auditteams binnen de divisie KBC van de NVWA. Dit team is verantwoordelijk voor het uitvoeren van audits in de vleesverwerkende industrie, veterinaire importcontrolepunten, private controlesystemen en Export Kanalisatie Systemen. Het team bestaat uit 6 inspecteur auditoren, 10 senior inspecteur auditoren, 3 coördinerend specialistisch inspecteurs en 1 teamleider. Je werkt in een hecht en open team met enthousiaste professionals, waarbij collegiale toetsing en sparring centraal staan. Er is veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het werk biedt volop kansen om samen met collega’s verder te groeien.

De standplaats is jouw woonplaats, met inspecties op verschillende locaties door het hele land, binnen de vleesketen, zoals slachthuizen, uitsnijderijen, koel- en vrieshuizen, en veterinaire importcontrolepunten. Ook voer je audits uit die zowel nationaal als internationaal van belang zijn, bijvoorbeeld bij meldingen via Europese meldingssystemen. Hybride werken is deels mogelijk, afhankelijk van de planning van de audits en inspecties. Het werk is veelzijdig en uitdagend, met veel potentieel om door te groeien binnen de NVWA.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Werner van den Broek

0615108773

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Wingyan Li

0625445663