Senior Programmacontroller

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Wil jij met jouw financiële expertise invloed hebben op complexe organisatievraagstukken én de verdere ontwikkeling van NCG? Als Senior Programmacontroller verbind je strategie, financiën en bedrijfsvoering en zorg je ervoor dat we ook in een veranderende omgeving grip houden op onze processen, risico’s en resultaten. 

Als Senior Programmacontroller vervul je een stevige advies- en regierol binnen NCG. Je kijkt verder dan de cijfers alleen en brengt samenhang aan tussen financiën, control, informatievoorziening, processen en organisatieontwikkeling. Vanuit die brede blik adviseer je management en andere stakeholders over complexe financiële en bedrijfsmatige vraagstukken. 

NCG is continu in ontwikkeling. Dat vraagt om financiële processen en systemen die meebewegen én om een stevig fundament waarop de organisatie kan vertrouwen. Jij signaleert waar verbetering nodig is, vertaalt ontwikkelingen naar concrete oplossingen en begeleidt de implementatie daarvan. Daarbij beweeg je gemakkelijk tussen strategische vraagstukken en de praktische consequenties voor de uitvoering. 

Je werkt aan meerdere complexe en met elkaar samenhangende onderwerpen. Daarbij heb je oog voor verschillende belangen, creëer je draagvlak en zorg je ervoor dat besluitvorming wordt ondersteund door heldere analyses en goed onderbouwde adviezen. Zo lever je vanuit Finance & Control een belangrijke bijdrage aan de kwaliteit en beheersing van de organisatie. 
 

Dit ga je doen 

Je houdt je onder andere bezig met: 

• adviseren van management en andere stakeholders over complexe financiële, bedrijfsmatige en organisatie brede vraagstukken en de financiële gevolgen van strategische keuzes; 
  initiëren, leiden en begeleiden van complexe multidisciplinaire projecten en verandertrajecten binnen Finance & Control en de bredere bedrijfsvoering; 
• verder ontwikkelen en optimaliseren van financiële en administratieve processen, dashboards en managementinformatie, zodat betrouwbare informatie beschikbaar is voor sturing en besluitvorming; 
• versterken en borgen van de administratieve organisatie en interne beheersing (AO/IC), waarbij je erop toeziet dat processen, systemen en controlemaatregelen goed op elkaar aansluiten; 
• analyseren van financiële en organisatorische ontwikkelingen, risico’s en knelpunten en deze vertalen naar concrete verbetervoorstellen, realistische uitvoeringsplannen en heldere besluitvorming; 
• verbinden van verschillende disciplines en belangen, creëren van draagvlak voor veranderingen en bewaken van de voortgang, samenhang en kwaliteit van de gekozen oplossingen. 

Functie-eisen

Je krijgt in deze functie te maken met complexe vraagstukken die meerdere onderdelen van de organisatie raken. Daarom zoeken we een ervaren professional die financiële expertise combineert met advieskracht en overzicht. Je weet wanneer je de diepte in moet en wanneer juist de samenhang tussen onderwerpen bepalend is voor een goed advies. 
 

Dit vragen wij 

• Je beschikt over wo-werk- en -denkniveau en hebt meerdere jaren relevante ervaring binnen financial control, programma control of een vergelijkbaar financieel-bedrijfskundig vakgebied.
• Je hebt ervaring met complexe advies- en verandertrajecten en bent gewend om daarin verschillende disciplines en belangen met elkaar te verbinden. 
• Ervaring met de processen, systemen, procedures en werkwijzen van financial control binnen de Rijksoverheid is een pre.  

Daarnaast beschik je over: 

• een sterk analytisch vermogen en brede financiële en bedrijfskundige kennis; 
• ervaring met projectmatig werken en het begeleiden of aansturen van complexe trajecten; 
• uitstekende mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden; 
• het vermogen om complexe financiële informatie te vertalen naar heldere adviezen voor verschillende doelgroepen; 
• ervaring met multidisciplinair samenwerken en het adviseren van management en andere stakeholders. 

Jij bent iemand die: 

• organisatiesensitief is. Je doorziet hoe belangen, verantwoordelijkheden en besluitvorming binnen een organisatie met elkaar samenhangen. Je weet wat er speelt en stemt je aanpak daarop af, zonder het gewenste resultaat uit het oog te verliezen. 
• scherp analyseert. Je legt verbanden tussen financiële, organisatorische en procesmatige informatie, brengt complexe vraagstukken terug tot de kern en komt tot goed onderbouwde conclusies en adviezen. 
• overtuigingskracht heeft. Je weet complexe keuzes helder uit te leggen, onderbouwt je standpunt met sterke argumenten en creëert draagvlak, ook wanneer belangen uiteenlopen. 
• omgevingsbewust en verbindend werkt. Je zoekt actief de samenwerking op, onderhoudt relevante relaties en betrekt de juiste mensen op het juiste moment bij een vraagstuk. 
• resultaatgericht werkt en goed organiseert. Je brengt structuur aan in complexe trajecten, stelt prioriteiten en houdt zicht op kwaliteit, voortgang en het uiteindelijke resultaat. 
• vernieuwing stimuleert. Je kijkt kritisch naar bestaande werkwijzen, ziet waar processen slimmer of beter kunnen en weet verbeteringen daadwerkelijk in beweging te krijgen. 

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast je bijdrage aan een veilig thuis voor Groningers ontvang je goede arbeidsvoorwaarden, zoals:  

Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,50% boven op je salaris waarvan 8% vakantiegeld. Zo kun je met dit arbeidsvoorwaardenpakket kiezen voor extra vakantiedagen, salaris of een fiscaalvriendelijk doel. Naast 4 weken vakantieverlof bouw je IKB- uren op die je kunt opnemen of uitbetalen.  

Daarnaast hechten wij waarde aan een gezonde werk- privé balans en bieden de mogelijkheid om hybride te werken, afhankelijk van je functie. Verder krijg je een fietsbudget van €500, een fietskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer of volledige vergoeding voor het openbaar vervoer voor woon- werkverkeer.  

Ook kun je opleidingen volgen via het Leerportaal van NCG. Zo werk je aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.  

Tot slot kun je meedoen aan leuke activiteiten buiten het werk om zoals padel, de 4 mijl en andere evenementen. 

Bijzonderheden

Hoe ziet je sollicitatie eruit?  

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je bij de Rijksoverheid werkt kun je voor deze functie gedetacheerd worden. 
• Daarna beoordelen we op basis van je sollicitatie of we een goede match zijn.  
• Op 24 september vinden de selectiegesprekken plaats. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.  

 
Als er een match is doen we je in een tweede gesprek een aanbod en vertellen we je alles over je onboarding tijdens het Sterke Startgesprek. Hierna ben je klaar om te beginnen!  
 
Om goed van start te gaan krijg je een laptop en telefoon in bruikleen en een thuiswerk/verduurzamingsbudget van €750. 

Je onboardingsreis bij NCG bestaat uit Sterke Startdagen, waarbij je meer leert over het aardbevingsdossier, de organisatie en leer je nieuwe collega's kennen. Verder werkt NCG met een buddy systeem en gaat een collega jou inwerken.

Meer over de functiegroep

Senior Adviseur Bedrijfsvoering​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

Nationaal Coördinator Groningen (NCG)

Organisatieomschrijving

Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. De NCG werkt hiervoor samen met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG.

Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen. Ook hebben we zeven kantoren verspreid over de provincie en een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit. Het is daardoor nog een redelijk jonge overheidsorganisatie die snel groeit. We zijn daarom doorlopend op zoek naar goede mensen zoals jij. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waarin collega’s elkaar makkelijk opzoeken. Of dat nu op het hoofdkantoor of in de regio is.

Kijk hier voor meer informatie over werken bij de NCG. 

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Directie Bedrijfsvoering

Afdelingsomschrijving

Je komt terecht op de afdeling finance en control team Control operaties. Dit team is gericht op het waarborgen van gestroomlijnde en effectieve operationele processen. Met een focus op procesbeheersing, kwaliteitsborging, en risicobeheer zorgt deze afdeling voor de naleving van operationele procedures en beleidslijnen. Onze toegewijde teams monitoren voortdurend de operationele prestaties, analyseren gegevens en leveren cruciale inzichten aan het management. Door een proactieve benadering van risico's en een nauwgezette budgetbewaking dragen we bij aan de duurzame groei en succes van NCG.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Wieger Holwerda, Teamleider Control Operaties

0631114642

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Jay Jay Lee, Adviseur Mobiliteit (ook bereikbaar via WhatsApp/Signal)

0611469826