Senior Projectleider Control
Vacature kenmerken
| Standplaats | Groningen |
| Contractduur | |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €5.212,00 - €7.747,00 |
| Salarisniveau | Schaal 13 - Schaal 13 |
| Niveau | Universitair Master |
| Vakgebied | Personeel en organisatie |
| Vacaturenummer | 66632 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd) |
| Functiegroep | Senior Adviseur Bedrijfsvoering |
Functieomschrijving
Als Senior Programma Controller Finance & Control speel je een cruciale rol in de ontwikkeling van onze organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van onze processen, versterken van onze control en verbeteren van de dashboards. Je beweegt je gemakkelijk tussen financiën, control, informatievoorziening en organisatieontwikkeling. Je hebt een strategische blik, maar duikt ook operationeel in de uitvoering van plannen.
In deze functie help je bij het bouwen aan systemen voor informatievoorziening, verbeter je financieel-administratieve processen en versterk je het administratieve fundament. Je leidt nieuwe projecten op het gebied van Finance & Control of bedrijfsvoering die ontstaan door de veranderende context. Daarnaast geef je advies over de financiële impact van keuzes en vertaal je ambities naar realistische uitvoeringsplannen.
Je zorgt ervoor dat alles voldoet aan de financiële eisen, richtlijnen en interne beheersmaatregelen. Het is jouw taak om de kaders rondom administratieve organisatie en interne controle (AO/IC) te borgen. Daarbij pak je een adviserende rol en zorg je ervoor dat de controlemechanismen aansluiten bij de processen en systemen.
Het creëren van draagvlak in complexe projecten en verandertrajecten met meerdere stakeholders is essentieel. Je verbindt belangen, stimuleert samenwerking en zorgt dat iedereen weet wat het gezamenlijke doel is. Met jouw scherp oog zie je de samenhang tussen beleid, processen, systemen en gedrag.
Functie-eisen
Wat breng je mee:
- Wo niveau;
- Een ervaren financial controller met een scherp analytisch vermogen;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met diverse stakeholders;
- Ervaring met specifieke processen, systemen, procedures en werkwijze van financial control binnen de Rijksoverheid is een pre;
- Competenties: samenwerken, resultaatgericht, analytisch en procesverbetering.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 13 - Schaal 13 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €5.212,00 - €7.747,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met proeftijd) |
| Contractduur | |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast je bijdrage aan een veilig thuis voor Groningers ontvang je goede arbeidsvoorwaarden, zoals:
Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 16,50% boven op je salaris waarvan 8% vakantiegeld. Zo kun je met dit arbeidsvoorwaardenpakket kiezen voor extra vakantiedagen, salaris of een fiscaalvriendelijk doel. Naast 4 weken vakantieverlof bouw je IKB- uren op die je kunt opnemen of uitbetalen.
Daarnaast hechten wij waarde aan een gezonde werk- privé balans en bieden de mogelijkheid om hybride te werken, afhankelijk van je functie. Verder krijg je een fietsbudget van €500, een fietskostenvergoeding van € 0,21 per kilometer of volledige vergoeding voor het openbaar vervoer voor woon- werkverkeer.
Ook kun je opleidingen volgen via het Leerportaal van NCG. Zo werk je aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Tot slot kun je meedoen aan leuke activiteiten buiten het werk om zoals padel, de 4 mijl en andere evenementen.
Bijzonderheden
Hoe ziet je sollicitatie eruit?
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je bij de Rijksoverheid werkt kun je voor deze functie gedetacheerd worden.
- Daarna beoordelen we op basis van je sollicitatie of we een goede match zijn.
- Op 9 december vinden de selectiegesprekken plaats. Houd hier alvast rekening mee in je agenda.
Als er een match is doen we je in een tweede gesprek een aanbod en vertellen we je alles over je onboarding tijdens het Sterke Startgesprek. Hierna ben je klaar om te beginnen!
Om goed van start te gaan krijg je een laptop en telefoon in bruikleen en een thuiswerk/verduurzamingsbudget van €750.
Je onboardingsreis bij NCG bestaat uit Sterke Startdagen, waarbij je meer leert over het aardbevingsdossier, de organisatie en leer je nieuwe collega's kennen. Verder werkt NCG met een buddy systeem en gaat een collega jou inwerken.
Meer over de functiegroep
Senior Adviseur Bedrijfsvoering
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Nationaal Coördinator Groningen (NCG)
Organisatieomschrijving
Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. De NCG werkt hiervoor samen met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG.
Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen. Ook hebben we zeven kantoren verspreid over de provincie en een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit. Het is daardoor nog een redelijk jonge overheidsorganisatie die snel groeit. We zijn daarom doorlopend op zoek naar goede mensen zoals jij. NCG kenmerkt zich door een informele sfeer waarin collega’s elkaar makkelijk opzoeken. Of dat nu op het hoofdkantoor of in de regio is.
Kijk hier voor meer informatie over werken bij de NCG.
Afdelingsnaam
NCG/Algemeen
Afdelingsomschrijving
Je komt terecht op de afdeling finance en control in team Concern Control. Concern Control is verantwoordelijk voor het opstellen van de apparaatskostenbegroting, beheer van het werk- en onderzoeksbudget, financiële controle, risicomanagement en het uitvoeren van audits.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Wendy Bunk, Teamleider Financiële Administratie
0614185593
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Marleen Halsema, Adviseur Mobiliteit (ook bereikbaar via Whatsapp)
0655484087