Senior beleidsadviseur IT

Vacature kenmerken

Functieomschrijving

Cloud, kunstmatige intelligentie, IT architectuur en digitale veiligheid ontwikkelen zich razendsnel. Voor het ministerie van Financiën is het belangrijk om hierin bewuste keuzes te maken. Niet alleen technisch, maar ook vanuit beleid, governance en maatschappelijke verantwoordelijkheid.

Als senior beleidsadviseur IT werk je aan de technologische koers van het ministerie. Je helpt bij het ontwikkelen van strategische IT kaders en vertaalt technologische ontwikkelingen naar beleid dat in de praktijk werkt. Je beweegt je op het snijvlak van technologie, beleid en bestuur en werkt samen met architecten, beleidsmakers en specialisten aan een toekomstbestendig IT landschap.

Je komt terecht binnen de Concerndirectie Informatievoorziening en Openbaarmaking (CDIO) en werkt nauw samen met de Chief Technology Officer (CTO).

Dit ga je doen
Je draagt bij aan de ontwikkeling en uitvoering van het CTO beleid binnen het ministerie van Financiën. Daarbij verbind je technologische ontwikkelingen met beleidsmatige keuzes en werk je samen met collega's binnen en buiten de organisatie.

Je houdt je onder andere bezig met:

• het ontwikkelen, coördineren en bewaken van technische en strategische IT kaders, zoals IT architectuur, cloudbeleid, sourcing en lifecycle management;
• het vertalen van complexe IT vraagstukken naar beleidsadviezen en uitvoerbare plannen die aansluiten bij de behoeften van de organisatie en geldende wet en regelgeving;
• het ondersteunen van de Chief Technology Officer bij strategische vraagstukken en de inhoudelijke uitvoering van de CTO rol;
• het signaleren van technologische ontwikkelingen, zoals kunstmatige intelligentie en cloudoplossingen, en deze vertalen naar beleid en praktische toepassingen;
• het bijdragen aan governance van informatiesystemen, het ondersteunen bij assessments op het gebied van risicomanagement en het monitoren van de naleving van kaders;
• het samenwerken met beleidsdirecties, architecten, CIO, CISO, leveranciers en andere interne en externe stakeholders om tot gedragen oplossingen te komen;
• het bijdragen aan de evaluatie van incidenten en het opstellen van verbeterplannen om toekomstige risico's te beperken.

Functie-eisen

Hier herken jij jezelf in
Je vindt het interessant om technologische ontwikkelingen te vertalen naar beleid en weet complexe vraagstukken terug te brengen tot heldere adviezen. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende belangen en voelt je thuis in een omgeving waar technologie, bestuur en organisatie samenkomen.

Daarnaast heb je:

• wo werk en denkniveau;
• kennis van IT, informatievoorziening of digitalisering;
• kennis van of affiniteit met onderwerpen als IT architectuur, cloud, informatiebeveiliging of governance;
• ervaring met het ontwikkelen of implementeren van beleid of strategische kaders;
• gevoel voor politiek bestuurlijke verhoudingen en het vermogen om verschillende belangen met elkaar te verbinden;
• goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om samen te werken met uiteenlopende stakeholders.

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
 

Bijzonderheden

Iedereen welkom
Bij het Ministerie van Financiën willen we dat iedereen zich thuis voelt en zich kan ontwikkelen. We werken samen aan een financieel gezond Nederland en doen dat met verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten. Iedereen is welkom, ongeacht culturele achtergrond, leeftijd, arbeidsvermogen, gender of seksuele voorkeur. Vragen over diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie bij deze vacature? Neem dan contact op met de recruiter bij deze vacature.

Solliciteren in een vorm die bij jou past
Je kunt solliciteren met een cv en motivatie, maar ook via een video sollicitatie of een presentatie. Voeg in dat geval een link toe in een Word of pdf bestand, zodat we je sollicitatie goed kunnen verwerken.

Planning van de gesprekken
De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland in week 37.

Onboarding en overstap
De overstap naar een nieuwe baan kan spannend zijn. We helpen je daarom graag via een introductiebijeenkomst en een onboardingapp, zodat je je snel thuis voelt binnen Financiën. Heb je vragen over de vacature of het selectieproces? Neem gerust contact op, we denken graag met je mee.

Account aanmaken
Wanneer je solliciteert, maak je eenmalig een account aan waarmee je de status van je sollicitatie kunt volgen.

Vacaturetekst bewaren
Na de sluitingsdatum is de vacaturetekst niet meer online zichtbaar. Wil je deze later nog eens teruglezen, sla dan zelf een kopie op.

Meer over de functiegroep

(Senior) Beleidsmedewerker​

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Organisatienaam

ministerie van Financiën

Organisatieomschrijving

Samen werken aan een financieel gezond Nederland
Het werk van het ministerie van Financiën gaat over meer dan cijfers en geld alleen. Het gaat over mensen zoals jij en ik. Mensen met verwachtingen, zorgen, vragen, dromen en plannen. We rekenen bijvoorbeeld allemaal op financiering voor goede zorg en goed onderwijs. Op duidelijkheid over belastingtarieven en op betrouwbare banken en verzekeraars, in Nederland en daarbuiten. En we rekenen allemaal op duidelijkheid over exportregels en wat we wel en niet mee mogen nemen vanuit de vakantiebestemming.

Het ministerie van Financiën luistert naar wat er speelt in de samenleving van vandaag en heeft aandacht voor hoe Nederlanders hun toekomst zien. Met die kennis en inzichten leggen we samen met andere ministeries en binnen ons internationale netwerk de juiste verbindingen en brengen we Nederland verder. We zorgen ervoor dat Nederland en onze economie klaar zijn voor de steeds sneller veranderende wereld van morgen. Op alle fronten. Dat gaat niet vanzelf. En natuurlijk is daar ook geld voor nodig. Dat geld brengen burgers en bedrijven via belastingen bijeen, en verdeelt de overheid over zaken die we als samenleving belangrijk vinden. Daarvoor moeten er keuzes worden gemaakt en worden ingegrepen als dat nodig is. Om ons land financieel gezond te houden, moet onze economie namelijk in balans blijven en tegelijk ook ruimte krijgen om te groeien.

Samen zorgen we ervoor dat er in Nederland kansen zijn voor welvaart en groei voor iedereen, vandaag, morgen en daarna. Samen werken we aan een financieel gezond Nederland.

Onze kernwaarden: integer, deskundig, duidelijk, durf en samenwerken zijn leidend voor ons gedrag en geven ons een gezamenlijke taal, waarmee we onderling bespreekbaar maken wat we doen en hoe we dat doen.

Lees meer over het ministerie van Financiën: https://www.rijksoverheid.nl/ministeries/ministerie-van-financien/organisatie
 

Organisatie-URL

Afdelingsnaam

Concerndirectie Informatievoorziening en Openbaarmaking (CDIO)

Afdelingsomschrijving

Concerndirectie Informatievoorziening en Openbaarmaking (CDIO)
De concerndirectie Informatievoorziening en Openbaarmaking (CDIO) valt rechtstreeks onder de (plaatsvervangend) secretaris generaal. CDIO zorgt voor de digitale en informatievoorziening van het Ministerie van Financiën. We stellen kaders, monitoren en voeren uit. Ook sturen we op informatiehuishouding en het openbaar maken van informatie.

Ons doel is helder: medewerkers moeten snel, veilig en stabiel kunnen werken. We zorgen voor betrouwbare IT-diensten en betrouwbare informatie, zodat het ministerie zijn werk kan doen voor burgers en bedrijven. CDIO bestaat uit vier afdelingen: Informatiebeleid, Dienstverlening, Openbaarmaking en Transparantie en Informatiehuishouding.

Afdeling Dienstverlening
Deze functie valt onder de afdeling Dienstverlening. Binnen deze afdeling werken de teams IT Specials en Dienstenmanagement nauw samen aan stabiele en betrouwbare IT dienstverlening voor het ministerie. De komende periode ligt de focus op verdere professionalisering: heldere taakafbakening, strakkere samenwerking in de keten en een beter georganiseerde uitvoering.

Afdeling-URL

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Marc van Hilvoorde
m.p.a.hilvoorde@minfin.nl
0611299815

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Edith Rijlaarsdam-Gerrritsen
e.r.c.rijlaarsdam@minfin.nl
0629639239