Solution Architect
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Niveau | Universitair oude stijl; Bachelor – HBO |
| Vakgebied | ICT; Documentatie en Informatievoorziening; Sociaal / maatschappelijk / welzijn |
| Vacaturenummer | 72742 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Functiegroep | (Senior) Adviseur |
Functieomschrijving
“Iedere dag werk ik samen met mijn collega’s uit verschillende disciplines die zich inzetten voor één doel; Nederland digitaal veiliger maken. Het geeft mij energie om producten te ontwikkelen die daadwerkelijk bijdragen aan onze digitale weerbaarheid waardoor mijn werk elke dag weer opnieuw waardevol aanvoelt.“ Architect NCSC.
Het werk van een solution architect vraagt dat we robuuste en veilige architecturen ontwerpen die bijdragen aan de digitale weerbaarheid van het Nationaal Cyber Security Specialist (NCSC). De digitale wereld wordt steeds complexer en de cyberdreigingen nemen toe. Tegelijkertijd volgen beleids- en technologische ontwikkelingen elkaar in hoog tempo op. Dit vraagt om goed doordachte oplossingen die veilig en toekomstbestendig zijn. Bij het NCSC staat architectuur centraal als leidend kader voor ons informatievoorzieningslandschap. Jij krijgt de kans om dit landschap mede vorm te geven en op een toekomstbestendige manier te laten groeien. Kan het NCSC bouwen op jouw visie en expertise? Dan komen wij graag met je in contact!
Wat ga je doen?
Als solution architect ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van oplossingen binnen de kaders van de enterprise architectuur. Daarvoor werk je nauw samen met ontwerpers, productteams en andere stakeholders. Je denkt op strategisch niveau mee over zaken zoals systeeminrichting, integraties en migraties waarbij je continue oog houdt voor kwaliteit en uitvoerbaarheid. Om het werk goed uit te kunnen voeren is het belangrijk dat je creatief bent, in staat bent om goed naar de wensen van de klant te luisteren en dit weet door te vertalen naar de juiste oplossingen.
In je dagelijks werk analyseer je vraagstukken vanuit verschillende invalshoeken. Naast de technische componenten kijk je ook naar de organisatorisch processen en beleidsdoelen die aansluiten bij de bredere politieke en maatschappelijke context. Door de uitdagende opdrachten en de dynamiek van de organisatie, waarbij agile werken de norm is, is het belangrijk dat je mogelijke obstakels vroegtijdig signaleert. Je schakelt de juiste mensen en netwerken in om ervoor te zorgen dat het werk goed blijft doorgaan.
Samen met je collega’s zorg je ervoor dat:
- Architectuurrichtlijnen worden opgesteld en verder worden uitgewerkt en dat die aansluiten op de enterprise architectuur.
- Advies wordt gegeven bij architectuurvraagstukken waarbij de oplossingen binnen de afgesproken kaders blijven.
- De enterprise architectuur wordt doorontwikkeld en verbeterd. Je kijkt waar processen of systemen beter kunnen en komt met verbetervoorstellen voor verdere optimalisatie.
- Onderhouden van relaties met stakeholders en vertalen van wensen naar duidelijke en uitvoerbare oplossingen binnen de organisatie.
Verder ben je iemand die trends signaleert. Je houdt je graag bezig met technologische ontwikkelingen die we kunnen gebruiken om voorop te lopen in diverse projecten. De solution architecten werken samen met de enterprise architect, technisch architecten en informatie architecten aan de architectuurkaders waarbinnen de businessbehoeften technisch worden gerealiseerd. Er wordt hard gewerkt en de betrokkenheid is groot; de sfeer is informeel en hybride werken is de standaard.
Functie-eisen
Omdat je regelmatig samenwerkt met verschillende afdelingen en stakeholders ben je vakinhoudelijk betrokken en goed zichtbaar voor de business. Je hebt ervaring opgebouwd als solution architect waarbij je op verschillende niveaus kunt schakelen binnen een politiek-bestuurlijke omgeving. Het werk is uitdagend en doet een groot beroep op je flexibiliteit waarbij je over voldoende overtuigingskracht moet beschikken om draagvlak te creëren voor je projecten binnen de gehele organisatie.
Verder beschik je over:
- Hbo/wo- werk- en -denkniveau, aantoonbaar door bijvoorbeeld een opleiding Technische Bedrijfskunde of Technische Informatica;
- Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van start- en eindoplossingen als solution architect;
- Aantoonbare kennis van TOGAF (Practitioner) of Archimate (Foundation & Practitioner);
- Ervaring met architectuur in een agile en/of DevOps omgeving;
- Sterke communicatieve en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden.
Arbeidsvoorwaarden
| Salarisniveau | Schaal 12 - Schaal 12 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €4.691,00 - €6.907,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is een groeiende organisatie in transitie met uiteenlopende vraagstukken waarbij flexibiliteit gewenst is om ook in de toekomst wendbaar te blijven tegen cyberdreigingen. Interesse? Graag ontvangen wij jouw cv en motivatie als word- of pdf-bestand via onderstaande sollicitatiebutton. Werken bij een crisisorganisatie vraagt om flexibiliteit van onze medewerkers. Via een piket- en-of bereikbaarheid dienst (bepaalde functie) kan er in het geval van acute dreigingen en incidenten, ook buiten kantooruren een beroep op je worden gedaan. Als we goede sollicitaties binnenkrijgen kan het zijn dat we de sluitingstermijn niet afwachten. Heb je interesse, reageer dan snel!
Wat mag je van ons verwachten? Wanneer we een match zien nemen we contact met je op om een eerste sollicitatiegesprek in te plannen. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee sollicitatiegesprekken gevolgd door een arbeidsvoorwaardengesprek. Een casus, opdracht, assessment en/of vaardigheidstest kan deel uitmaken van het sollicitatieproces, net als het opvragen van referenties en het inzetten van een (online) screening. De gesprekken vinden plaats in week 16,17 en 18.
Het toetsen van de integriteit van onze nieuwe collega’s is voor het Nationaal Cyber Security Centrum van groot belang. Om die reden maakt een veiligheidsonderzoek op niveau A of B deel uit van het sollicitatieproces. Dit onderzoek wordt uitgevoerd door de Algemene Inlichtingen- en Veiligheidsdienst en neemt doorgaans acht weken in beslag. Meer informatie over het onderzoek vind je op https://www.aivd.nl/onderwerpen/veiligheidsonderzoek. Jouw werklocatie zal thuis en op kantoor zijn. Meer informatie hierover kun je terugvinden op CAO Rijk.
Meer over de functiegroep
Organisatienaam
Nationaal Cyber Security Centrum
Organisatieomschrijving
Het NCSC werkt aan een digitaal veilig Nederland. Door het tempo waarin het cybersecuritydomein zich ontwikkelt en de rol van het NCSC daarin, ligt er een flinke uitdaging voor de toekomst. Het is voor ons als hét kennisinstituut van cybersecurity in Nederland essentieel dat wij Nederland van kwalitatief hoogwaardige en actuele informatie voorzien, in crisistijd en daarbuiten. Deze kennis en kunde halen wij mede uit en delen wij ook weer met ons netwerk (overheden, bedrijfsleven en andere nationale en internationale partners). Op deze wijze proberen we tijdig in te springen op nieuw ontdekte kwetsbaarheden, aanvalscampagnes en ernstige ICT-verstoringen om deze te voorkomen en op te lossen. Als het toch misgaat beperken we op deze manier de impact.
Afdelingsnaam
Afdelingsomschrijving
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Stef Gerritsen
s.d.gerritsen@minjenv.nl
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Team Recruitment
recruitment.ncsc@minjenv.nl