W&R deskundige (juridisch adviseur)
Vacature kenmerken
| Standplaats | Den Haag |
| Contractduur | 1 jaar |
| Uren per week | 32 - 36 |
| Maandsalaris | €3.496,00 - €5.535,00 |
| Salarisniveau | Schaal 10 - Schaal 10 |
| Niveau | HBO Bachelor |
| Vakgebied | Juridisch |
| Vacaturenummer | 82551 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Functiegroep | Medewerker Behandelen en Ontwikkelen |
Dit ga je doen
Hoe mooi is het om eraan bij te dragen dat het onderwijs in Nederland kan blijven draaien? Als wet- en regelgevingsdeskundige, juridisch adviseur, bij DUO in Den Haag maak je zeker impact. Jij wordt dé deskundige in wet- en regelgeving rond de bekostiging van het primair onderwijs. Reken op een fijne leerschool, waar je de ruimte krijgt om mee te denken over innovaties en volop kennis kunt delen met collega’s met uiteenlopende specialismes.
Als team verdelen we het werk onderling en stemmen we regelmatig af. Voor een deel bepalen we ook ons eigen werkpakket en we werken prettig samen om daar invulling aan te geven. En omdat we veel op afstand werken, plannen we bewust momenten om elkaar te ontmoeten.
Van basisscholen tot universiteiten: elk jaar ontvangen de onderwijsinstellingen een financieringsbudget van DUO om het onderwijs te verzorgen. Deze jaarlijkse bekostiging en andere ontwikkelingen zoals het Nationaal Programma Onderwijs en onderwijs aan Oekraïense vluchtelingen, hebben invloed op de wetgeving en daarmee onze processen. Als wet- en regelgevingsdeskundige toets je of nieuwe-, of aangepaste wet- en regelgeving past in ons bekostigingsstelsel. Vervolgens lever je met collega’s input voor de aanpassing van onze ICT-systemen, zodat nieuwe wetgeving een plaats krijgt. Het resultaat? Een financiering die op tijd wordt uitbetaald aan onderwijsinstellingen.
Soms hebben onderwijsinstellingen vragen over de bekostiging. Bijvoorbeeld omdat ze het niet eens zijn met de hoogte van het bedrag. Of omdat ze de aanvraag niet op tijd hebben ingediend. Leidt dit tot bezwaarzaken? Dan schakelen juristen jouw hulp in en treed jij op als inhoudsdeskundige.
Het interessante is dat je aan de slag gaat in een omgeving waarin veel ontwikkeling plaatsvindt en waarin je grotendeels de focus van je werkpakket bepaalt. Jij denkt mee over onze zakelijke website, zodat de informatie goed bereikbaar, volledig en begrijpelijk is. Daarnaast ben je betrokken bij de implementatie van ons nieuwe ICT-systeem. Tel daarbij op de nieuwe plannen uit het regeerakkoord die veel impact hebben op ons werk en je snapt: er liggen voor jou uitdagingen genoeg!
Je bent verantwoordelijk voor:
• Het afhandelen van interne juridische vraagstukken;
• Input leveren bij het modelleren van bekostigingsonderwerpen en ICT systemen;
• Het toetsen van voorstellen voor nieuwe wet- en regelgeving op uitvoerbaarheid;
• Het opstellen van besluiten met juridische onderbouwing;
• Het schrijven van teksten voor de website en financiële beschikkingen;
• Input leveren aan het bijstellen en ontwikkelen van werkprocessen;
• Deelnemen aan overleggen waarbij je juridische input levert m.b.t modelleren en casuïstiek.
Dit vragen wij
Je hebt zin om te leren en je te verdiepen in complexe wet- en regelgeving en de impact daarvan op ICT-systemen en bedrijfsprocessen. Procesgericht denken gaat je goed af, net als samenwerken met collega’s uit verschillende disciplines. Je houdt collega’s proactief op de hoogte en zorgt dat zij weten wat ze van je kunnen verwachten. Daarnaast werk je goed zelfstandig en kun je goed omgaan met de vrijheid om je eigen werk in te delen. Je stelt de juiste prioriteiten en weet deze helder te onderbouwen. Verder heb je ervaring met grote werkprocessen en kennis van procesmodellering, waardoor je de impact van procesveranderingen op de uiteindelijke bekostiging overziet. Hierbij ga je nauwkeurig en zorgvuldig te werk. Je neemt graag initiatief en schuwt verantwoordelijkheid niet. Affiniteit met cijfers en interesse in ICT zijn een pre. Daarnaast heb je minimaal een afgeronde HBO-opleiding en bij voorkeur een juridische achtergrond.
Competenties die wij belangrijk vinden zijn:
• Communicatieve vaardigheden
• Analytisch vermogen
• Nauwkeurigheid
• Pro-actief
• Flexibiliteit/verandervermogen
Dit krijg je
| Salarisniveau | Schaal 10 - Schaal 10 |
| Salarisomschrijving | |
| Maandsalaris | €3.496,00 - €5.535,00 |
| Dienstverband | Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd |
| Contractduur | 1 jaar |
| Minimaal aantal uren per week | 32 |
| Maximaal aantal uren per week | 36 |
Dit bieden we nog meer
Wij vinden het belangrijk dat je jouw werk goed met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Daarnaast bieden we je ook andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:
- een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, verduurzaming van je woning, extra verlof of andere fiscaalvriendelijke doelen
- omruilen van belangrijke feestdagen zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen
- volledige vergoeding van je ov-reiskosten. Reis je met de auto? Dan geldt een kilometervergoeding
- een pensioenregeling bij ABP
- studiemogelijkheden voor je ontwikkeling
- de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness
Bijzonderheden
- Deze vrije werkplek is alleen opengesteld voor DUO- en Rijksmedewerkers die in dienst zijn binnen de Staat der Nederlanden met een arbeidsovereenkomst voor (on)bepaalde tijd.
- We ontvangen graag je reactie uiterlijk op 13 november 2026. De gesprekken vinden plaats in week 48 en 49.
- Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
- Controleer regelmatig je ongewenste/spam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.
Meer over de functiegroep
Medewerker Behandelen en Ontwikkelen
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Organisatienaam
Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO)
Organisatieomschrijving
Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.
Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.
In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.
We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren. Daarom staan alle vacatures ook open voor mensen uit het doelgroepregister van de Banenafspraak. Meer weten? Kijk hier voor meer informatie.
Afdelingsnaam
de afdeling Bekostiging en Planning
Afdelingsomschrijving
De afdeling Bekostiging en Planning zorgt dat de bekostiging van in totaal ongeveer 45 miljard euro per jaar op tijd op de rekeningen van onderwijsinstellingen staat. Een belangrijke taak die vanuit Den Haag en Groningen wordt uitgevoerd door zo’n 200 collega’s, onder wie wet- en regelgevingsdeskundigen.
Het team van wet- en regelgevingsdeskundigen bestaat uit 18 collega’s, die elk verantwoordelijk zijn voor een eigen sector. Het is een gemixt team van collega’s die al meer dan vijftien jaar in het vak zitten en collega’s die net met hun carrière starten.
Afdeling-URL
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Maik Suurland, manager
maik.suurland@duo.nl
06-46111048
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Sven Consten, hr-adviseur
sven.consten@duo.nl